众所周知，软件业工作正在征服世界。由于智能手机正凭借其软件和界面设计争夺统治地位，汽车上到处都装有可编程器件(我没有这样的汽车，但每次租车都会感觉，光是要学会无线电的用法就需要长达一个小时的辅导课)和可以提供给从心率到所消耗卡路里的一切数据的可穿戴计算机，今后一定会有很多人想出各种办法制造出比之前更好的新一代小装置。
来自人力资源公司罗致恒富(Robert Half)的一组2014年薪资指导显示出，在工程、软件开发和程序领域有一技之长的职工的薪资可能出现何种程度的增长。罗致恒富预计2014年薪资将平均上调3.7%，而诸如移动应用程序开发人员和软件开发人员等工作岗位的薪资上调幅度将接近8%。罗致恒富是一家销售额在40亿美元、规模庞大的公司，总部坐落在门洛帕克。
为了编制这份数据，罗致恒富对全美范围内240家办事处的1,000名招聘人员进行了调查，获取了他们从2013年年初至今所安排的就业中所观察到的结果，以及他们在当地市场看到的趋势。该公司发布的薪资指南涵盖各个领域，其中包括会计/财务、技术、法律、创意和行政。加在一起，这份薪资指南包括了超过700个工作岗位的数据。
正如你可能预期的那样，在某种程度上，预期工资涨幅最大的'前十类职业都与软件开发和计算机相关。以下是罗致恒富有关薪资涨幅居前的工作岗位的表格，同时还有预期涨幅百分比和2014年预测薪资。在某些情况下，薪资水平所取区间相当大，前后超过4万美元。那是因为这家公司的调查对象是来自差距非常明显的城市，比如路易斯维尔和洛杉矶。
招聘人员预计2014年薪资涨幅最低的工作岗位有哪些?行政工作。一家中等规模律师事务所(35-75名律师)的初级律师助理和律师助理的工资将上涨1.1%，至41,750美元到54,250美元。中等规模律师事务所的案件管理员和助理将有1%的涨幅，至32,250美元到42,250美元。700个工作岗位中涨幅最低的是：法律文字处理员，仅上调0.5%，至41,750美元到55,000美元。至少没有哪一类工作岗位的薪资预期会出现下滑。