很多人都说自己投递的简历石沉大海了，以下是本站小编给大家整理关于投递简历的技巧，快来阅读吧。
网上投递简历技巧
简历要与大公司有关系
当企业人事搜索招聘网简历库简历时，基本上会以关键字“某知名企业名称+职位名称”，所以在你的简历多加一些知名企业进去，对你的简历是加分的。
简历要经常刷新，最好天天刷
当人事搜索简历库的简历时，符合条件的简历是按刷新的时间先后顺序排列，而一般只会看前面一两页.所以每天记得登入刷新，最好早上9点钟刷新一次，下午两点刷新一次，这样你的简历，更容易被人事找到.
应聘时不要只投近几天发布的职位
求职者一般认为刚刚发布的招聘信息肯定是成功率最大，其实不然，因为很多企业人事没有及时的登陆刷新刊登的职位，求职者在搜索职位时刚刷 新的职位会排在前面，而这些职位应聘的人数众多，竞争也会很大，相反，一些职位已经是很久了，应聘人数会少很多，成功率反而增加.
让你的应聘简历邮件永选在最前面
你知道每天人事看求职者邮件，他们是有时间限制，因为他们也还很多工作要作，每封邮件都看也没那么的时间，所以那么的邮件，他们一般都是看前几封邮件，如何让人事每次打开邮箱都能看到你的邮件呢?只要在发邮件前，把电脑系统的日期改为一个将来的日期.
邮件标题要独特并且反应你的求职个性
从别的地方粘贴到135的内容，请将格式全部清除，否则容易出现样式无法调整或者错乱的情况人事每天收到众多的求职邮件，求职者一般会按企业要求把邮件题目写成：应聘xx职位，如何才能吸引人事的视眼，让他先打开你的邮件?就可以在邮件标题发挥效果了
网上投递简历的技巧
1、 在简历上一定要写明你所应聘的职位、所涉及的行业、工作地点。招聘者和求职者一样，在审阅求职简历的时候需要按照行业进行职位分类。
2、 求职者在对职位的涉猎范围上尽可能的寻找适合自己的，不要涉猎过泛。如果求职者对很多行业而的.很多岗位都有兴趣的话，目标就不够明确，这样成功找到合适工作的机会就会降低，因为招聘单位会产生疑惑，什么样的工作才能够适合你。
3、 摆清自己的姿态，发布招聘职位的招聘者是为老板服务的，而绝对不是在为求职者。
4、 求职者和招聘者双方之间是一个双向的选择，招聘者的信息是公开的，而求职者的简历则是相对非公开的，招聘单位可以保留求职者的简历，但如果没有求职者合适的岗位，求职者可以声明招聘单位不得转发简历给任何潜在的客户。
5、 求职者在网上填写简历的时候，应该尽量将内容信息填完善;以下是几点必填的项目：
(1)基本信息(姓名、性别、年龄、学历、工作年限)
(2)求职意向、求职岗位
(3)工作经历
(4)专业技能
(5)教育经历
做到以上几点，可以大大的提高求职的效率，提高找到好工作的机会。