对招聘官来说更希望看到简历中的能提到工作经验或者是学业成就而不是无关紧要的家庭背景，试问一个想靠家庭背景谋得工作岗位的求职者能有什么能力。
个人信息
本站
性别： 男
年 龄： 41岁 民 族： 汉族
工作经验： 11年以上 居 住 地： 浙江温州 乐清市
身 高： CM 户 口： 江西上饶 上饶县
自 我 评 价
本人从基层做起，对员工的心态有较深的了解，且具有二十余年的企业经营管理和生产运作管理经验，对制度、流程、体系的制定与落地有一定的心得。精通ISO9000质量管理体系、“5S”现场管理、“3T”管理(TPS精益生产管理、TQM全面质量管理与TPM全面生产管理)，以及人事行政、技术、采购、仓储与物控等方面的管理，精通机械加工工艺(车铣刨磨钳)，熟悉ISO/TS16949质量管理体系，通晓ERP管理软件的实际运用及其应用原理。工作认真负责，沟通协调能力较强。
求 职 意 向
希望岗位： 经营/管理类-经营/管理类
寻求职位： 总经理/副总经理/生产副总/事业部管理
希望工作地点： 浙江台州玉环县 浙江台州温岭市
期望工资： 20000 /月 到岗时间：2016-12-11
其它待遇要求： 提供住宿
工作目标 / 发展方向
希望能有更好的发展
工 作 经 历
▌2013-02--2016-10：浙江省温州市一鼎仪器制造有限公司
所属行业： 机械制造、机电设备、重工业(合资企业)
担任岗位： 经营/管理类/经理助理
职位名称： 副总经理
职位描述：主持公司财务与营销除外的全面管理工作(生产、采购、品管、技术、仓储、物控以及人事行政等)。
自2013年上任以来，通过公司组织架构的重新搭建，生产流程的优化与生产制造工艺的改进，以及生产数据统计的强化管理、信息沟通渠道与体系的完善、绩效考核机制的搭建与完善，不仅解决了公司多年让销售苦不堪言的交期与质量问题，还大大提升了公司新产品的研发进度(从2013年2月份至今，公司已新开发并试产试销成功的新产品共计15个品种规格)，公司年产值也从原来的4000万左右提升至目前的1亿多元。根据开年后的订单形势和生产效率，公司2016年的年产值有望突破1.5亿元大关。
离职原因： 希望有更好的发展
▌2007-03--2012-07：新黎明科技股份有限公司
所属行业： 机械制造、机电设备、重工业(股份制企业)
担任岗位： 经营/管理类/厂长/副厂长
职位名称： 生产副总
职位描述：工作描述：
组织、搭建与优化生产中心指挥系统，主管计划、制造、仓储、物流、品管、采购、成本控制以及企业生产管理体系的标准化、生产管理的流程再造与流程优化等方面的管理工作，同时兼职ISO9000质量管理体系管理者代表等工作。
在职期间，公司年产值由近1亿元提升至5亿元左右。
▌2002-06--2007-02：浙江省乐清市创新造泵厂
所属行业： 仪器仪表、电工设备(民营企业)
担任岗位： 经营/管理类/厂长/副厂长
职位名称： 生厂厂长
职位描述：负责公司日常生产运作与品质管理的全面事务，兼管公司产品生产工艺流程整改与优化、工时定额管理等工作。
在职期间，公司年产值由近1500万提升至5000万左右。
▌1998-09--2002-01：浙江省乐清市神力工程机械有限公司
所属行业： 机械制造、机电设备、重工业(合资企业)
担任岗位： 工业/工厂类/生管主管/督导
职位名称： 生产科长
职位描述：主管公司月生产计划和周生产计划的编制与下达、生产进度的跟催、调度等工作，负责生产科各岗位人员的人事调整与管理工作，兼职公司工时定额的制订、日常稽核与调整等工作，兼职车间生产夹具设计与制作的管理。
离职原因： 股东分家
▌1995-04--1998-05：浙江省乐清市金宇发动机研究所
所属行业： 机械制造、机电设备、重工业(民营企业)
担任岗位： 工业/工厂类/生管员
职位名称： 生产车间主任
职位描述：95年进厂时，从事的是机加工车工工作，至96年5月份，因工作表现出色，经公司总经理面谈与面试后，被提升为生产车间主任，担任金加工与钳工车间主任一职，主管两个车间的生产计划编制、日常生产任务安排与调度、工艺与工时定额的修订与管理，以及车间的人事管理等工作。
教 育 经 历
2013-09--2016-01 西安电子科技大学 机械类/机械类 大专
主修课程科目：2013/09--2016/01
西安电子科技大学
学习程课：机械制造及自动化
所获证书：大专毕业证
2013/05
培训地点：人民电器集团
培训课程：精益生产管理
2012/03--2012/12
上海交通大学EMBA温州教学中心
培训课程：工商管理
培训地点：浙江省温州市
培训描述：主修企业经营管理、战略管理、领导与组织、生产运作管理、营销管理、企业信息与技术管理、人力资源管理、财务基础管理、企业经营相关法律法规(合同法、劳务合同法)等课程。
2012年3月份就读于“上海交通大学EMBA温州教学中心研修班”。因勤奋好学，加上拥有多年的实战经验，通过实战与理论的相结合，对规范化管理落地思路具有独特的见解，深得学院领导重视，在校领导大力的邀请下，于2012年7月就职于“上海交通大学EMBA温州教学中心研修班”任副主任一职。本人最善长的课程有:员工的心态管理、员工的忠诚、敬业、感恩与责任提升、生产、品质、仓库、技术、采购管理以及销售内勤等。
培 训 经 历
2012-03-- 2012-12 上海交通大学EMBA温州教学中心 工商管理
主修企业经营管理、战略管理、领导与组织、生产运作管理、营销管理、企业信息与技术管理、人力资源管理、财务基础管理、企业经营相关法律法规(合同法、劳务合同法)等课程。
2012年3月份就读于“上海交通大学EMBA温州教学中心研修班”。因勤奋好学，加上拥有多年的实战经验，通过实战与理论的相结合，对规范化管理落地思路具有独特的见解，深得学院领导重视，在校领导大力的邀请下，于2012年7月就职于“上海交通大学EMBA温州教学中心研修班”任副主任一职。本人最善长的课程有:员工的'心态管理、员工的忠诚、敬业、感恩与责任提升、生产、品质、仓库、技术、采购管理以及销售内勤等。
2013-05-- 2013-06 人民电器集团内训 精益生产管理
特请日本专家何野健一指导精益生产管理
证 书
2015-12 获得： C1驾驶证 未上传照书照片
2016-01 获得： 大专毕业证 未上传照书照片
技 能 专 长
技术职称： 副高级
语言能力： 英语：一般(CET-3); 中文普通话：熟练
计算机能力： 中级
计算机详细技能： 较精通Office 、proeWildfire、AutoCAD 2004、CorelDRAW 、Adobe Photoshop 等常用软件。
其它相关技能：
管理的技能核心在于九字：
先容入
再推行
后掌控
拓展阅读：有明确的求职意向有助于个人简历被赏识
现如今社会压力极大，再加上求职本身就是一个非常激烈的竞争过程，用人单位每天都会收到数以万计的个人简历，但是能接到面试的只有一小部分求职者。能不能被用人单位发来绿卡收到面试消息就要取决于你的个人简历。下面让我们来看看你的个人简历是否拥有高通过率。
言简意赅。个人简历顾名思义就是需要求职者在编写时能做到言简意赅，语言表达能力强，能用精简的词语把意思表达出来，因为个人简历内容详细而不累赘求职效果会更好，所以求职者在编写个人简历时要注意使用的词语是否能让你的简历内容变得简练充实而不是没有内容，让招聘官在浏览的时候能感受到求职者文化的修养从而顺利进入面试考核。
意向明确。很多求职者在编写个人简历时都有一种广撒网多捞鱼的心态，在编写个人简历中的求职意向时显得非常模棱两个没有很强的目的性。这样做的原因大概有两种：第一种，作为求职者可能根本不知道自己的求职意愿是什么纯属是在碰运气：第二种，求职者想以自己模棱两可不确定的方式为自己争取更多工作岗位的面试机会。但是这两者都是注定失败的，没有哪个招聘官会给一个连求职意向都不明确的求职者面试机会。
求职者在编写个人简历时一定要记住这两点，只有言简意赅一项明确的求职简历才能距离面试更进一步。