要过年了，春运抢票估计都是大家最头疼的事情了。但是一想到要发年终奖了，心情就好很多。不过年终奖也会要像发工资一样。要交税费的哦。很多人不知道年终奖个人所得税怎么计算!这里就来为大家分享年终奖个人所得税的计算方法。
个人所得税的两种计算方法
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按照3500的月薪为计算起点：
月薪超过3500的(不含保险)：所得年终奖÷12，然后再乘以对应的税率就是要交的税费了。
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月薪不超过3500的(不含保险)：要先拿出年终奖中的一部分填足月薪3500，然后在所得年终奖÷12，在乘以对应的税率就是要交的'税费了。
举例计算
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如果你的月薪为3300元，年终奖为8000，先填补3500，就是8000-200 = 7800元。然后7800÷12 = 650元，得出税率为3%，然后7800×3% = 234元。
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如果你的月薪是3700，年终奖为20000。计算方法就是20000÷12 =1666元。按照税率需要交10%的税：20000×10%-105=1895元。
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具体税率表
多发1元税后或少得万元?
宁少发千元，别多发1元!有朋友会发现年终奖到手的时候，明明自己的税前奖金比别人还多些，但为何扣完税都不如他人?背后的真相是，盲区在作怪.。
举例说明
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小刘今年底的年终奖为18000元，他的同事小宋年终奖为18001元(假设两人月工资都超过3500元)。小刘要纳的税额计算方法是：18000/12=1500元。对应税率及速算扣除数为1级的3%、0，应纳税额=18000×3%-0=540元，除去纳税额后，小刘实际到手的年终奖金额为17460元。
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多了1元，小宋又得缴纳多少钱?因为18001/12的商数大于1500元，所对应税率及速算扣除数为第2级，分别为10%、105，应纳的税额=18001×10%-105=1695.1元，税后所得16305.9元。跟小刘相比，小宋实际到手的年终奖反而少了1154.1元。
6个盲区
应对办法
税务专家建议，企业在发放年终奖时，需要合理安排好金额，适当注意避开个税税率中的几个“盲区”，要计算税后的收入，避免出现“企业多给，员工少拿”的尴尬。
若发现员工年终奖数额落入“盲区”范围，可与员工沟通，适当减少年终奖，以“舍”来减轻负担，企业、单位也可以把钱转移到职工的其他福利上。
此外，企业也可做好工资和年终奖之间的调节平衡，同样能有效避开个税“盲区”效应影响。