活动运营岗位职责

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学习、工作、生活中,人们运用到岗位职责的场合不断增多,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,职责是职务与责任的统一,由授权范围和相应的责任两部分组成。大家知道岗位职责的格式吗?下面是小编精心整理的活动运营岗位职责,希望对大家有所帮助。

活动运营岗位职责

活动运营岗位职责1

活动运营总监岗位描述

1、负责商城平台营销活动的策划,具体包含活动的主题创意、玩法策划、活动执行过程管理及最终效果评估;

2、牵头推进各部门协同工作。保证活动顺利上线,对活动结果负责,保证活动目标的达成。

3、通过营销活动数据分析,对活动进行优化,并形成可执行方案,最终落地提升活动各项关键运营数据指标;

岗位要求

1、本科及以上学历,3年以上电商平台运营及大促活动管理经验;

2、能根据不同的活动目的,提出有效的解决方案,并制定可量化的活动效果衡量标准,对活动最终结果负责。

3、具备较强的文案写作能力及页面视觉把控能力,活动运营经验丰富,能快速策划并强力推动活动方案的实施;

4、具备较强的大促活动协调与管控能力,可以根据活动数据波动及运营行为复盘活动效果变化原因,提出优化方案,不断对活动效果进行提升;

5、抗压能力强,具备较强的沟通能力、谈判技能和协调组织能力。岗位描述

1、负责商城平台营销活动的策划,具体包含活动的主题创意、玩法策划、活动执行过程管理及最终效果评估;

2、牵头推进各部门协同工作。保证活动顺利上线,对活动结果负责,保证活动目标的达成。

3、通过营销活动数据分析,对活动进行优化,并形成可执行方案,最终落地提升活动各项关键运营数据指标;

岗位要求

1、本科及以上学历,3年以上电商平台运营及大促活动管理经验;

2、能根据不同的活动目的,提出有效的解决方案,并制定可量化的活动效果衡量标准,对活动最终结果负责。

3、具备较强的文案写作能力及页面视觉把控能力,活动运营经验丰富,能快速策划并强力推动活动方案的实施;

4、具备较强的大促活动协调与管控能力,可以根据活动数据波动及运营行为复盘活动效果变化原因,提出优化方案,不断对活动效果进行提升;

5、抗压能力强,具备较强的沟通能力、谈判技能和协调组织能力。

活动运营岗位职责2

【岗位职责】

1、组织和参与不局限于孵化器行业市场活动,集聚创业者和相关行业资源,负责各类沙龙,路演,论坛,峰会等的准备和筹划,负责统筹各类活动组织策划及效果评估,反馈;

2、根据工作需要,能独立制定各类型活动的具体策划方案。并做好活动预算,控制成本。

3、全面执行活动方案,并监督执行过程掌握执行进度。

4、收集并及时有效的反馈社区和活动信息,提交相关报表等。

5、积极拓展外部合作资源及创业导师资源,建立众创合作体系;

6,擅长与政府接洽、谈判等,熟悉国家相关法律法规及政府职能部门工作程序,拥有良好、广泛的社会关系和整合能力,有孵化器运营外联对接资源者优先;

【任职要求】

1、本科及以上学历,2年以上相关工作经验;

2、具备积极的工作态度,具有很强的执行力和组织协调能力,具有开拓精神。

3、对众创平台有热情和强烈兴趣,有清晰的目标感和逻辑推演能力;

4、具备策划大小型活动的经验,且具备串场主持的能力;

5、具有孵化器、产业园、众创空间等筹建、运营管理经验优先;

活动运营岗位职责3

岗位职责:

1.基于美团点评场景优势,结合品牌客户市场需求,策划与场景特色联动线下活动及合理可执行的落地方案

2.联动多方活动资源,完成策划方案对应品牌活动的执行落地;

3.整合各场景落地玩法,总结输出具有强市场竞争力且可复制的产品方案,促进线下活动商业变现

岗位要求:

1.本科以上学历,3年以上线下活动策划经验,有大型、创意落地活动策划执行经验优先

2.很强的活动策划能力、内外部资源调动的能力

3.具备市场洞察能力及敏锐的信息搜集能力

4.擅于PPT美编排版、具备审美能力

5.流畅的沟通和语言表达能力、主动的执行力和推进力;

活动运营岗位职责4

1、结合公司营销节点,针对社区特点,规划一加社区全年活动;

2、建立合理的活动运营机制,有力保证活动拉新、促活、留存;

3、根据全年活动规划及不同活动目标,策划营销活动,有效完成kpi;

4、追踪活动数据,通过有效的活动数据分析优化活动流程,提升活动效果;活动结束后对活动进行分析、总结。

5、拓展市场渠道,建立合作关系;

任职要求:

1、本科及以上学历,条件优秀者可放宽;

2、3年或以上的活动策划、用户运营经验;对广告、营销有一定认知者优先;

3、能独立完成活动策划案撰写,包括完整的项目策略、活动策划、细化执行,有成功案例;

4、具有较强的文字能力,有想法、创意,具较强的策略思维;

5、有良好的信息收集、整理及分析能力,较强的市场洞察力;

6、熟练操作office、ps等办公软件;

7、工作主动,自律性强,较强的团队协作能力。

活动运营岗位职责5

职位描述:

1、负责考拉会员体系的建立、维护和完善,围绕平台最需要鼓励的用户设计体系,设计不同层级的权益感知激励用户成长;

2、负责会员分层、会员生命周期管理,了解用户分析用户需求,挖掘会员的价值最大化并沉淀;

3、负责会员权益内容和机制建设,联合赞助商和平台类目的.力量为用户成长提供有效权益支撑;

4、会员主题营销活动策划,跟踪并推进营销活动执行,根据活动执行效果形成分析报告;

任职要求:

1、思维清晰有条理,具备一定的数据分析和挖掘能力,对用户运营有一套自己的运营打法;

2、有较强的商业sense和市场洞察能力,具有敏锐的用户需求捕捉能力;

3、有一定的bd经验和行业/商家运营经验,并从事过相关会员运营/用户运营者优先;

活动运营岗位职责6

1、负责提高用户活跃度和留存率,分析数据,识别、理解用户需求,提高产品活跃和提高产品的体验和满意度;

2、对产品的用户群体进行有目的的组织和管理,增加用户粘性、用户贡献和用户忠诚度;

3、有针对性地开展产品推广,增加用户积极性和参与度,并配合产品需要进行推广方案策划;

4、对竞品相关功能进行分析,分析产品间的差异,并持续关注竞品动态;

5、对产品和市场数据进行分析,并以此为依据推进产品改进;

6、定期组织线上、线下的用户活动。

活动运营岗位职责7

岗位职责:

1.负责集团品牌战略规划及品牌体系建设;

2.负责建立完善品牌部工作流程与制度规范,负责管理本部门团队组建、培养、考核与激励;

3.负责社区各类活动的指导与监督执行;

4.负责规划公司网站、自媒体等内媒运营管理,并监督执行;

5.建立和维护与媒体、客户、政府等公众的良好关系,树立良好的品牌形象;;

6.建立和发展公司品牌文化,产品文化,联络、整合各类媒体资源及传播资源;

7.与公司各个板块、部门沟通和协调,确保对内对外宣传内容的统一性和准确性。

8.在目标区域市场或目标细分市场开展有效的市场信息收集、汇总工作;定期向公司领导提交市场分析报告,对公司市场竞争力、服务产品、品牌建设等提出分析、建议;

9.负责领导交付其它工作。

具体要求:

1.5年以上活动策划管理经验(活动类型不限)

2.主要的工作为线下客户提供各种不同的方案

3.思路清晰,有足够的创意和策划能力

4.大专以上学历

6.男女不限

活动运营岗位职责8

岗位职责:

1,根据公司市场发展目标及战略,结合城市业务现状,分配并控制预算,制定城市整体精细化运营策略,跟进全流程,推动当地用户和业务的快速增长,且对各项运营指标负责;

2,监控日常运营数据,协调各部门资源,能敏锐捕捉业务提升点,通过线上线下的营销政策与活动方案,不断提升用户量和活跃度,定期形成数据分析报告,及时调整方向和策略,并推动落地;

3,提出运营需求,与产品和技术团队积极沟通,推动产品实现;

4,有异业合作的谈判能力,能为城市业务发展引入更多的资源;

5,关注行业竞对,及时对业务流程中用户、业务部门的反馈进行采集&分析,挖掘市场需求,优化运营规则、产品迭代及业务流程。

职位要求:

1,大专学历;

2,擅长线上线下活动创意策划及落地执行,擅长整合当地异业资源进行区域用户拉新;

3,有3年以上电商、信息类产品行业运营工作经验;

4,精通Excel&PPT,具备优秀的数据统计及图表展现能力,能分析并找到数据变化的原因,并给出可优化的方案;

5,具有良好的跨部门沟通能力和团队协作能力,善于调动内外部各种资源,执行能力强;

6,能独立工作,具有较强的抗压力和执行力,具有创新精神,并能主动思考及推进工作。

职位描述:

1、负责制定和执行理财用户活动需求,针对不同用户诉求展开不同类型线下活动;

2、结合客户生命周期,策划实施激活、再购、转介绍等活动方案,以营销为导向,提升平台转化率;

3、了解百万级客户需求,结合不同渠道资源及方式进行营销活动定制,整合内外部资源,提升转化率和线下获客;

4、统筹团队协作,分解目标,推进活动高效执行,对活动数据进行跟踪、分析形成总结报告,确保效果达成预期。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,具有财富管理公司高端项目策划及推广相关经历者优先;

2、至少5年以上线下活动或渠道营销经验;

3、熟悉金融行业,具备创新意识和市场敏感度,善于整合利用各种平台、资源推动传播;

活动运营岗位职责9

岗位职责:

1、研究行业和市场动态,理解用户行为和产品定位,能够提出新的活动策略,对年度、季度、月、周的活动进行规划;

2、监测和研究市场动态、负责各类线上活动策划及落地,协调相关资源实现运营工作目标,及时处理活动突发事件;

3、负责活动的组织及实施,全面把控活动质量,追踪活动效果,负责活动上线后的结果反馈,整理和分析活动运营数据;

4、承担活动运营指标,对活动效果负责,提升指标并持续优化;

5、通过商户反馈的问题提炼出行业共性,并且推动产品、技术等部门解决问题,推动行业发展。

任职资格:

1、能准确把握市场需求及客户心理,有创新意识,具备较强策划能力;

2、活动逻辑强,有良好的运营触觉,善于总结和分析数据;

3、有较好的沟通协调能力,善于变通,抗压能力强;

4、三年以上互联网活动运营经验,能独立策划活动,有京东、1号店&淘宝等电商平台活动运营经验者优先。