了解职业行业有很多方法，譬如阅读相关的文章，请教业内人士，但最直接的方法就是实习，来看看如何制定实习计划吧！下面是小编收集整理的教育实习工作计划范文，欢迎阅读。
教育实习工作计划范文一
为了落实“中央广播电视大学人才培养模式改革和开放教育试点”专科会计专业教学计划，加强对学生业务素质和专业技能的培养，实现专业培养目标，根据省电大财经系对开放教育专科会计专业集中实践环节的要求，现就模拟实验部分（社会实践）的教学安排通知如下：
一、实验性质与要求
集中模拟实验是开放教育专科会计专业实践环节的重要内容之一，是对所学专业知识与专业技能的一次综合性的应用与检验。要求学员通过练习与操作，熟悉会计业务，掌握会计核算与财务管理全程操作方法，通过训练与测试获得相应学分。
二、实验内容、形式与辅导安排
实验项目与内容包括原始凭证填制、记账凭证填制、账簿登记、成本核算、财务报告编制5个模块。其中账簿登记内容又分为账簿初始化、日记账登记、明细账登记、科目汇总表及总账登记4个子项。采用集中辅导与课外练习相结合的方式完成实验任务。
三、考核与成绩评定
模拟实践采用训练与考核合一的实践模式，参加毕业实践环节的开放教育专科会计专业全体学员必须按要求参加模拟实验的培训、操作与上机考试。模拟实验的考核分为平时训练记录与上机考试两部分，平时训练由学员本人在实验现场签到或由任课老师点名确认，上机考试由模拟实验系统随机抽题测试并自动批阅积分。实验结束时分别按平时40%和考试60%的比例评定考核成绩。考核合格者取得3学分。
四、注意事项
（1）集中实验辅导的时间为：上午8：30开始，下午1：30开始，每次3课时。课余实践练习由学员根据自己的实际情况自由选择（请事先了解机房开放的时间）。
（2）上课及考试地点：1号楼1502东机房。
（3）模拟实践系统是一个由加密卡驱动的有版权的局域网软件，软件及内置资料无法拷出，学员只能在学校机房内使用。
（4）在安排的集中辅导时间内，确因特殊原因不能到堂训练的，应事先向班主任办理书面请假手续。书面请假材料由班主任签字确认，并在考试结束前传递给任课教师或远程教学科，作为评定平时训练成绩的依据之一。
（5）请各位学员在参加相应内容的辅导练习之前，对各类会计业务处理的方法与程序进行必要的复习。
教育实习工作计划范文二
一、实习目的
专业实习是为财会专业学生设置的重要实践教学环节。财会专业在相关专业课程学习的基础上，体验基层实际工作和认识会计知识在实践中的应用，是学生理论联系实际的课堂，有助于提高学生的就业竞争能力，为将来学习专业课和完成毕业实习或毕业论文打好实践基础。
二、实习要求
（一）熟悉并掌握会计核算工作组织程序。
（二）掌握一般会计业务的凭证编制、整理技巧。帐簿登记、报表编制方法。
（三）熟悉企业的财务会计工作组织流程，了解管理部门之间的协调与合作。
（四）了解会计电算化软件的操作与处理以及会计资料的输出、存储和保管。
（五）了解会计师事务所的审计工作流程和审计业务处理中的技术方法与技巧。
三、时间安排
第八学期后半学期，总时间为8周。
四、实习地点与方式
以分散实习为主，学生自己寻找实习单位实习。
五、实习管理
分院成立实习指导小组，由分院党政领导和专业老师组成，全面负责财会专业学生的实习工作。
六、实习任务和要求
1、任务
通过与专业对口或接近的企事业、行政机关、社区等单位的参观学习、实际操作或跟班劳动，使学生较全面地了解与本专业有关的基本工作过程及实际知识，比较深入地了解有关专业知识，初步获得组织与管理的实际技能，收集相关资料，进一步理解与巩固所学的理论知识，拓宽专业知识面，提高分析问题和解决问题的能力。
（1）毕业实习安排在第八学期。
（2）每位学生在实习期间，必须做好实习周记录，实习周记录不得少于5篇。
（3）本科学生在实习结束后须撰写毕业实习总结。字数不少于3000字，要求一律用A4纸打印。
2、基本要求
（1）遵守实习单位的规章制度，请假必须经分院和实习单位同意。
（2）要特别注意人身安全、财产安全。
（3）遵守操作章程，严禁违章操作。遇到问题及时向指导教师反映。
（4）本实习手册、实习中期报告和实习总结必须于实习结束后一周内上交指导教师处。
3、专业要求
（1）巩固财会基本理论知识并有所提高。
（2）巩固并提高企业实际经济业务账务处理的能力。
（3）巩固和提高理论联系实际的'能力。
七、考核与成绩评定
（一）实习学生必须在规定的时间内完成全部实习任务，并提交实习日志，实习总结（报告）和单位反馈表（必须加盖实习单位公章），方可参加考核。
1、实习单位评价占30%。
2、指导老师评价占40%。
3、实习总结占30%。
（二）专业实习考核成绩由学院实习领导小组根据学生在实习期间的表现进行综合评定。即根据实习单位具体意见、指导教师意见、学生实习材料来综合评定学生实习成绩。
成绩评定标准：
优秀：实习态度端正，组织纪律性强，无缺勤和违纪。工作积极主动、刻苦、勤奋，按照大纲很好地完成了实习内容。实际操作能力强，理论联系实际好。实习报告全面系统。
良好：实习态度端正，组织纪律性强，无违纪现象。工作积极主动，较好地完成了大纲要求的实习内容。有一定实际操作能力，能理论联系实际。实习报告全面系统。
中等：实习态度基本端正，无违纪现象。完成了大纲要求的实习内容。有一定实际操作能力，能理论联系实际。实习报告全面。
及格：实习态度基本端正，无违纪现象。基本完成了大纲要求的实习内容。完成了实习报告。
不及格：违纪或违法。或者无故缺勤累计超过十天。或者因工作不负责任造成严重后果。或者不服从分配、不听从指挥。或者未完成实习报告。
（三）凡实习成绩不及格者，不能取得学分，须重修及格后方能毕业。
八、实习纪律和有关事项
（一）严格遵守国家法律、法规，遵守社会公德，爱护公共财物，自觉维护社会安定秩序。
（二）保守国家机密。严禁徇私舞弊、收受贿赂。
（三）严格遵守实习单位的规章制度和工作纪律，服从实习单位的管理，保证实习期间的安全。尊重指导教师，虚心向业务部门的老师学习。
（四）学生在整个实习过程中应有强烈的集体荣誉感，注意自己的一言一行，自觉维护学校的声誉。
（五）分散实习学生，在实习开始后两周内须将实习地点告知年级办公室，并保持与学校的联系畅通，提供信息不得弄虚作假。
（六）实习期间无特殊情况，不得擅自中断实习。因故必须请假时，须严格遵守请假制度，不履行请假手续或程序不符合要求或假满不及时归队者，均作旷课处理。
（七）实习学生因违反纪律而造成不良影响或重大损失者，由学校或实习单位按相关规定给予相应处分。
教育实习工作计划范文三
按照计算机科学与技术专业人才培养方案要求，学生必须参加毕业实习，通过在企业实践锻炼，不断提高实践动手能力，完成向一名合格职业者的转变，为毕业后顺利步入岗位奠定坚实的基础，特制定学生毕业实习方案。
一、毕业实习目的
毕业实习是理论与实践相结合的重要方式，是专业人才培养方案的重要组成部分，是提高学生政治思想水平、业务素质和动手能力的重要环节，对于培养学生良好的职业道德、熟练的职业岗位操作能力和较强的可持续发展能力等有着十分重要的意义。
学生通过实习走向工作岗位，增强职业道德、事业心、责任感，了解工作岗位状况，可加深理解并巩固所学专业知识，进一步提高认识问题、分析问题、解决问题的能力，快速适应岗位的要求，同时也是毕业实习报告的内容更充分、更真实的依据。
二、具体要求
1、实习前准备
（1）把学过的知识复习、回忆一下，以达到巩固所学知识的目的，尤其要对本专业的知识有一个比较全面、系统的了解。
（2）对自己实习的重点有充分估计和把握。在实习中有目的收集资料、选择素材，为毕业实习报告写作做准备。
2、实习后要求
（1）实习单位对实习学生在实习期间的各方面表现填写实习鉴定表。
（2）完成毕业实习报告册。
三、时间安排
1、20xx年12月中下旬进行毕业实习动员，并布置实习的具体事项。
2、实习时间：20xx年12月至20xx年5月，具体返校时间请关注学院网站的通知，届时交上实习鉴定表（实习单位加盖公章）、毕业实习报告等相关材料。
四、毕业实习单位的选择方式
实习就业采用系里统一联系、自主联系、企业上门用人三种方式，以系推荐为主，自联为辅，学生确定实习单位后，向指导教师提供实习单位的联系电话，由指导教师与实习单位联系，切实保证毕业实习质量。
五、实习内容
嵌入式软、硬件开发、计算机软件开发、网站设计与维护、后台数据库管理、计算机硬件维护等。
六、实习纪律与安全
1、按照实习的要求，认真按期完成实习任务。
2、结束返校时，必须将实习协议书一并交辅导员，由辅导员以班级为单位上交学院教务办。
3、无故不参加实习，按旷课处理。毕业实习期间缺勤三分之一以上的学生，毕业实习成绩按不及格处理。
4、每位同学按照系里要求确定比较固定的实习单位，至少半年。如果实习单位发生变更，通知自己的指导老师，保持联系畅通，以便进行抽查、监控实习过程。
5、严格遵守学校及实习单位的纪律和规章制度，如劳动纪律、保密制度等，虚心接受职业指导教师的安排，尊重实习单位的领导和同事。
6、注意安全，注意饮食、交通、人身和财产的安全。严防上当受骗，防传销，防欺诈，培养自身鉴别能力，学会保护自己。要稳定思想，结伴住宿，注意夜班路途安全，不要违章用电。不要盲目结交轻信社会人员。尤其要注意防传销和防诈骗。
七、实习成绩评定及考核
实习成绩实行实习单位鉴定一票否决制，即实习单位鉴定不合格者，一律按实习成绩不及格处理。毕业实习成绩依据以下内容来评定：
1、实习结束后，学生根据实习的内容及要求，提交自己撰写的实习总结和实习单位鉴定表，方可参加考核。
2、毕业实习报告的成绩，由企业直接负责人根据学生在实习期间的表现、态度、任务完成情况，做出综合评分，分优、良、及格、不及格四个等级。
3、实习抽查情况，实习期间请假缺勤超过全部实习时间的1/3以上者、实习报告不合格者，作不及格处理。