试论中职学校会计课教学

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  [论文摘要]教学不是为了学而教,而是为了用而学,为了实践而教,会计教学只有理论联系实际才能得到良好的效果。

试论中职学校会计课教学

[论文关键词]理论 实践 考核 质量 模式

  中等职业技术学校会计课教学的目的是:让学生掌握较为丰富的专业知识和熟练的操作技能,为提供既有理论水平,又有实际操作技能的实用型人才。但多年来,我们在教学中只注重理论教学,而忽略了实践技能操作的演练,使二者不能有机的结合起来。经过多年的教学经验,就以下几点谈一下自己的观点。

一、会计课教学上存在的问题

会计是随着社会生产的发展和的要求而产生、发展并不断完善起来的。它主通过对生产经营活动的记录、计算,为生产经营管理提供必要的会计信息,从而生产经营活动。所以说,来源于实践,反过来通过理论又能指导实践,促进实践的发展。这就要求在会计教学中,既要有理论教学,又要有实践教学。但是目前我们教学中却存在着以下几个问题:

1、重理论、轻实践
  在教学中,人们重理论、轻实践的传统教学观念根深蒂固,无论是在教学计划安排上,还是授课环节上,二者都严重脱节。所以说,从观念上,人们就不重视实践教学。

2、实践教学的小、条件差,教师的实践教学能力有限
  目前,会计课已成为我校特色专业的主要专业课程,但实践教学方面的投资却少之又少。由于会计来源于实践,脱离实践去谈会计,就会给人一种不真实的感觉。在教学上表现出来的现象就是学生不重视,学习兴趣不浓;老师感觉压力大,课不好讲。这样从客观上容易造成老师和学生对实践教学的不重视。另外,现任教学的大多数教师都是毕业后直接走上讲台任教,在会计方面没有实际工作经验。因此,教学过程中,理论与实践相结合,做得就不十分恰当,有时甚至出现错误的举例、解释,影响教学质量。

3、课时安排不合理,考核方法单一
  目前,学校在课时安排上安排很紧凑,但实践课占比例很小。这样人为地造成理论教学与实践教学的脱离,就收不到应有的教学效果。此外,期末会计课考核方式只有笔试一种,这种考核方法很难考核出学生的.真实水平,反映不出学生实际分析问题、解决问题的能力。学生学习也只是为了应付考试,死记硬背,纸上谈兵,不能很好的把理论应用到实践当中去。