如何管理公司宿舍员工

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第一条 目的

如何管理公司宿舍员工

为使员工宿舍保持良好的环境及公共秩序,创造安全舒适的'休息场所,规范员工宿舍的管理,特制订本规定。

第二条 适用范围

适用于在公司宿舍住宿的全体员工。

第三条 职责

综合管理部负责员工宿舍的分配和管理制度的制定和实施。

各部门负责人负责协助综合管理部进行监督,并根据各部门工作情况进行作息时间的制定,制定完毕后统一报于综合管理部。

 第四条 管理细则

自觉养成良好的社会公德和卫生习惯,保持宿舍的良好秩序及卫生环境;

注意个人卫生,脏衣、脏物或有异味的衣物必须及时清洗或清理;

保持宿舍整洁,床铺必须保持清洁、整齐;衣物、行李、日用品或杂物必须按指定位置存放整齐,不得随意乱放或乱挂;

严禁随地吐痰、大、小便,乱扔烟头、纸屑、果皮、杂物等;

严禁在宿舍范围内追逐、打闹或进行各类娱乐活动;

保持宿舍安静,严禁休息时间在宿舍范围内高声喧哗、闲谈、说笑、大音量播放音乐或发生其他不必要的噪音;

严禁以任何借口在宿舍内争吵、打架、酗酒、谩骂、侮辱或中伤他人,严禁散播谣言、煽动闹晤或进行赌博、吸毒、嫖娼等违法活动;

严禁在宿舍范围内进行封建迷信活动,或传阅、传播淫秽刊物等宣传品;

严禁将易燃、易爆、有毒及放射性物品带进宿舍范围内;

严禁将自行车、摩托车存放在宿舍范围内;

严禁在宿舍范围内饲养任何动物;

严禁将宿舍墙壁上乱涂乱画、悬挂雅图画、挂历或擅自涂改公司张贴的有关管理规定及排更表等;

未经批准,非本公司员工不得在宿舍范围内逗留或留宿;

未经批准,不得擅自搬进、搬离宿舍;私自调换床位或搬挪床铺位置;

自觉爱护宿舍公共设施,设备,严禁擅自更改或挪用原配套的设施、设备;

注意节约用水、用电,做到随手关闭水龙头、随手关灯、及时关闭电热毯等;

注意用电安全,严禁擅自拆除、更改供电线路、乱拉乱接电源线、或在床铺内加装照明及电源插座(包括:电源拖板插座等);宿舍范围内严禁使用电炉、电热器等大功率电器设备;

未经同意,不得擅自坐、躺他人床铺;不得翻阅、摆弄、使用他人物品或侵占他人财物;

晚上外出,必须自觉向舍长或其他管理人员请假,并于当晚10:30时返回宿舍。未经批准,不得擅自在外留宿。外出人员必须注意安全;

男女同事不得互串宿舍;

除必要的日常用品外,其余行李必须统一在行橱柜内存放,不得随意乱放;

做好防盗工作,进出宿舍随手关门。个人贵重物品必须自行妥善保管。否则,后果自负;

不得在床位范围私自存放拾获的客人遗留物品,拾获物品必须如数上交上级领导或管理处;

按时按质完成宿舍卫生值日工作,并由舍长或当值领班负责验收。任何人不得擅自调换轮值安排。如确有需要,应报舍长审批;

按时参加宿舍大扫除活动,不得无故缺席;

离职人员必须在办理离职手续时,一并退还订位并立即搬离宿舍,不得无故拖延。离职后,不得返回宿舍范围;

宿舍管理人人有责,任何人均有有权制止或纠正违章、违纪行为,违章者必须自觉接受批评及纠正,不得以任何借口拒绝或对抗管理;

自觉服从舍长监督及管理, 不得顶撞上级领导;

发现安全隐患,及时向舍长或有关部门报告。

第五条 处罚规定

以上规定如有违反,批评教育无效者,视情节严重给予50-200元罚款处罚并通报批评,情节严重者公司给予开除处分。

第六条 其他

以上规定自公布之日起实施。全体人员必须自觉遵守各项规定。如有违反,将视情节轻得,按公司的有关规定给予严肃处理;

本规定的修改及解释权在公司,任何人不得擅自更改。原有关规定与本规定如有冲突,则以本规定为准。