在职中必须要遵守的五条规则:俗话说“无规矩不成方圆”，在职言职，不说具体的某个公司必有的行为规范，所有的职场人都必须遵守一定的准则!那么，在职场中生存，我们应该遵循什么样的行为准则呢?下面是职场人必须遵守的五大行为准则，一起来看看吧!
在职中必须要遵守的五条规则一：不要起争执
如果跟同事争吵，被上司发现，无论双方对错印象都会不好，对的那方上司看不到你退让的态度，错的那方上司看不到你看到自己的错。如果跟上司起了矛盾，应当借去卫生间的理由缓解一下双方的情绪，让双方都冷静一下，好好想想这其中的矛盾所在。
在职中必须要遵守的五条规则二：搞好人际关系
在职场上行走，如果你没有很好的人际交流，那你就很难在职场上立足。没有人际关系就相当于一个人在江湖上行走，孤军奋战，迟早会战死沙场。在工作中，我们不妨改一改自己的脾气和兴趣爱好，性格等，让自己成为别人志同道合，志趣相投的朋友。
在职中必须要遵守的五条规则三：适当的展现自我
做人不要太高调，太高调会被打压;太低调会得不到展现。在网络上盛传一句话“低调做人，高调做事”。这句话说的一点都不错，在职场中，如果你不懂得适当的表现自己那你就会很容易受到打压和排挤，做事情高调点，上司看到就会嘉奖你，做人呢就要低调点，否则你迟早会被排挤掉。
在职中必须要遵守的五条规则四：认真学习
在我们初入社会，可以说我们完全不了解世界和人性。对世界，对人几乎是一无所知，在校时的和在社会时的，根本就是不接轨的。在我们进入职场的时候，有很多人值得我我们去学习的'，也有很多地方值得我们去学习的，无论是专长，技能，经验我们都应该很认真的去学习，把学到的融入到自己的脑子里，融会贯通，学以致用。
在职中必须要遵守的五条规则五：不要抱怨
在工作中就要有着工作中高昂的情绪，不要把个人在生活中的负面情绪带到工作中，毕竟公司是来上班的，不是在家闹的。抱怨是没有结果的，抱怨只能让你更加烦躁，你的工作还是一样要做，事情还是一样要做。