清明小长假即将来临。今年清明加班费怎么计算。从有关部门获悉：今年清明节共放假3天，其中4月5日为法定节假日，要按平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资;而4月6日和7日这两天算公休日，要按平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资。
据介绍，今年清明小长假的放假模式是“1+2”，即1天法定假日以及两天公休日，合计三天。其中，4月5日(星期六)、4月6日(星期天)、4月7日(星期一);因为4月5日是公休日，正好又是清明节，所以安排4月7日补休一天，而4月6日照常公休。
公休日
加班工资=平均日工资×200%×加班时间
法定
休假日
加班工资=平均日工资×300%×加班时间
所以，今年4月5日为法定节假日，按平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资;而4月6日和7日是公休日，要按平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资来计算，然后再加上这3天自身原本的基本工资。其中，公休日调整的假期按不低于员工本人按上一个月的'平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资。
以王女士为例，其3月份工资是2000元，按照职工月计薪天数为21.75天，其平均日工资为92元。如她4月5日、6日、7日都需要加班，工资待遇如下：
4月5日 加班工资为92元×300%=276元
4月6日 加班工资为均为92元×200%=184元
4月7日 加班工资为均为92元×200%=184元
此外，这3天每天原本的基本工资为92元。因此，王女士3天共能拿到：
基本工资+加班工资=276元+644元=920元