入职演讲稿范文合集十篇

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演讲稿可以提高演讲人的自信心,有助发言人更好地展现自己。在日新月异的现代社会中,演讲稿的使用越来越广泛,相信很多朋友都对写演讲稿感到非常苦恼吧,下面是小编收集整理的入职演讲稿10篇,欢迎阅读与收藏。

入职演讲稿范文合集十篇

入职演讲稿 篇1

敬爱的老师,亲爱的同学们:

此刻请允许我还这样称呼大家,为期一周的xx届新员工入职培训到今天就要暂告一段落了,这段充实而愉快的经历让我们受到了人生中第一次重大转折的职业洗礼,在培训中我们聆听了辛总对企业文化高屋建瓴又深入浅出的讲解阐述,我们感受到冷总一点也不冷,很温暖也很亲切,我们接受着丁老师每天的问候,我们的回答‘好,很好,非常好’已经成了我们新的职业写照,还有苏老师热情爽朗的笑声,袁经理从电影中给予的深刻启迪,准妈妈老师的不辞劳苦早来晚走,点点滴滴等等等等,我们都不会忘记,是你们的关怀培养让我们健康成长、快速成才、获得成功,在此请允许我代表所有参加培训的同事们向各位领导各位老师表示衷心的感谢!祝愿你们工作顺利,健康开心!

在由一名单纯的学生成长到一位职业的社会人的最关键的时候,入职培训未雨绸缪地给我们带来了这种再成长过程中所必需的种种养料,企业文化的熏陶、公司领导的厚望、资深专家的指引以及各部门负责人规章制度的讲解和工作生活的切身体会,对于我们认识浪潮融入浪潮服务浪潮受益于浪潮有着切实的现实意义和巨大的促进作用,我们也一定会不负众望,在今后的学习工作中打好坚实的专业基础、培养良好的团队意识,保持可持续的学习能力,脚踏实地、精益求精、开拓创新、充满热情。

今日之浪潮,已是中国领先的计算平台与IT应用解决方案供应商,同时,也是中国最大的服务器制造商和服务器解决方案提供商,用户遍及金融、通信、政府、教育、制造业、烟草等行业和部门。公司现在已经成长为软硬件一体化、经济效益社会效益并重、国内顶尖国际知名的创新型、市场化股份制公司,我们为选择浪潮而感到无比自豪,也请领导们老师们相信,浪潮也会为选择了我们而感到愈加骄傲!

太阳每天都为我们升起,新的未来让我们充满希望,让我们在浪潮这片广阔的海洋扬帆远航!

入职演讲稿 篇2

Xx月Xx日。我带着自己的梦想与追求,来到了期盼已久的xx,从公司四天紧锣密鼓的入职培训中,让我更清晰的认识了自己,使我更加坚定了自己的选择,能成为xx的新进职员,深感荣幸!

新进职员的培训结束了,留给我的不仅仅是感动,不仅仅是经验,也不仅仅是培训师对我殷殷的嘱托,更重要的是一种奋发向上的力量和开拓进取的精神。企业文化的洗礼,自身心灵的洗练,让我没有了离开家乡的孤独与寂寞感,抛弃了迷惘和彷徨,让我更深刻的了解了xx。xx的企业文化,经营理念与服务理念,一幕幕辉煌,一份份成绩,让我叹服,让我感动,让我找到了一中久违的归属感,内心充满了对这里的无限眷念和渴望,我清楚的认识到这里就是我新的开始了,面对这样一个快乐的,积极的,向上的,勇敢的团队,我希望自己能尽快地融入此团队,敢于创新,追求务实,坚持学习,我也坚信,它值得我为之努力奋斗!

在人的一生当中,实现自我价值是非常重要的,能够提升自身的价值,为社会、为国家、为人民、为公司做出贡献,是衡量自我价值的标准,所以我认为越有挑战力的工作,就越有他所具备的特殊价值,我为成为xx一员而倍感自豪。在今后的工作中,我会坚持不懈的努力,为xx的明天而奋斗,相信xx的明天会更强大,更辉煌。

新的舞台,新的机遇,新的挑战,以后是未知的,未来有无限可能性,我希望做一个负责任的人,一个值得信赖的人。面对机遇,面对挑战,我会自信的接受,我相信我们可以一起创造辉煌。

我们有理由相信20xx年xx公司在x总领导下又将是辉煌的一年。

最后衷心地祝愿大家在20xx新的一年里工作顺利、身体安康、阖家欢乐、万事如意!

谢谢大家!

入职演讲稿 篇3

尊敬的各位前辈,亲爱的各位伙伴们:

大家早上好!

我谨代表即将成为新华一员的学员们,祝愿公司业绩蒸蒸日日上,员工健康家庭幸福美满!

我叫颜一式,是一名空军退役班长。在退役后在家人安排下,我进入了一家科技有限公司,原公司待遇在茂名来说虽不错,但我却不开心。我觉得我更适合做营销。在一次偶然机会我遇到小学的师姐,也就是我现在的师傅:朱荣香!感谢她为我提供这个平台于是我就这样进入了新华……为此我向原公司请了7天假,过来培训与学习。

就在岗前培训这两天的课程里面,我发觉我爱上了保险这行业,更爱上了新华这个火热的大家庭!他让我明白了开口与坚持,了解了前辈们那些酸甜苦辣的事,懂了想到就要做到,做到就会得到!

此时此刻,我难以压抑我那激动的心情,似乎马上就想加入新华的家!

而同时,我们这期学员们也会秉者对客户负责的态度竭尽全力考取资格证,誓当新华人,将关爱传递全茂名!

好利年年在,新华攀高峰!

我的演讲完毕,谢谢大家!

入职演讲稿 篇4

随着我国深化改革、现代企业制度的逐步建立和家电市场竞争机制的逐步形成,国际、国内家电业的市场环境已经趋于合理且竞争日益加剧。必须建立以企业文化为基础,以优质服务为运营控制,在不断满足顾客需求的竞争环境中良性发展,才能真正把企业“做大、做强、做精、做优、做久”。因此,在当前竞争激烈的环境下,我们企业如何保障顾客利益最大化,以人本+文本+客本为策动力,是企业生存和发展的基础和关键。

同时,为保证企业财富最大化,我个人认为应按照季节变化,节假日,客流大小,竞争对手动态等因素有序、高效的组织卖场,最大限度地挖掘每平放方店面、每个销售人员的潜能提高单店的销售和毛利控制,不断优化、提高,并利用严格的规范流程与新的手段,降低运营成本,使企业在竞争中取得更大的优势。

我认为设立本岗位的目的就是要适应当前的竞争环境,提高我公司运营质量,为一线业务发展做好后台支撑。主要实现以下目标:

1、贯彻落实及组织制定各项规章制度、销售指标及任务、人员管理办法,库存计划,保障卖场的安全、高效、稳定运行。

2、加强检查、监督力度和人员能力开发,组织店内、店外促销活动,作好人员调配、商品排列、布局,协调、配合厂家的现场促销,有效降低企业运营成本。

3、及时、准确、有策略的开展时常调研,确保价位优势及合理利润并制定针对竞争随手灵活、阶段性的对策。

4、掌控门店及配送中心库存情况,执行安全库存制度,提高资金使用率,加快资金周转。

5、对样机进行专项管理,加快样机周转。

6、组织业务培训,员工的业务知识和销售技巧,制定技术规范、开展技术支援,提高全店人员整体水平。监督对员工下达促销商品的了解及主推情况。

7、保证上级公司制定的命令、授权及任务等在门点得到畅通传达、从分理解和有效执行过程有效控制,并对结果反馈、分析。

以上七个目标是相辅相成的,全店销售人员整体水平的提高,必将能够保障我店的安全、高效、稳定运行,也必将降低企业在运行维护方面的各项运营成本。

三、工作设想

如果这次我能够顺利竞聘成功,我将做好以下工作履行自己得岗位职责:

1、协助各部门搞好店面销售,提高岗位执行力,高质量的做好计划、组织、领导、控制和管理工作

我认为,作为门店经理,是分部总经理对部门管理的分担者,因此,我要摆正自己的位子,严格做到:工作主动积极不越位,协助管理不越权,加强团结不分散。充分调动部门员工的工作积极性,发挥他们的聪明才智;加强内部员工的业务技术培训,提高整体员工的技术水平。加强各项运行维护管理制度、作业流程、管理办法的执行力度,做好监督、检查、指导、考核,使得各项维护工作能够贯彻、落实。

2、努力完善自我,提高工作能力

虽然我刚刚接手门店经理的工作不久,但是在家店零售行业一日千里得今天,尤其是在店面运营维护技术方面,如何加强零售经营的稳定运行能力,营销网络的业务支撑能力,强化一线销售人员技术和意识,做好运营管理系统大客户的自主开发工作,将会是一个需要认真学习,不断发展的领域。只有不断努力学习,深入实践,才能做到与技术同步,担当起技术指导和管理的任务。

3、创新解决问题的方法,加强技术交流和对外协作

店面零售管理人员在不断提高自己水平的同时,还应该能够组织各方面技术力量,我将充分利用公司先进的交流平台,为各部门、各单位提供更加丰富和完善的数据技术支持。另外还要加强全店销售人员的交流与培训,组织更多更高水平的讲座,提高整体防范意识和技术水平,以保证全店的安全、高效、稳定运行。

我将在工作中逐步建立各品类人员、维护专家及相关厂家之间通畅的信息传送途径,共享知识,共享经验,共同提高人员水平和技能。同时,我还将努力建立一个通畅的维题解决途径,使出现的各种问题能够及时得到相关技术人员及专家的支持,并能将类似问题统一发布,使大家得到共同提高。

4、加强应用开发,利用先进的方法进行科学管理,提高管理成效

作为一个家电运营企业,我们在为用户提供优质产品及服务的同时,也应该充分利用自己的资源和行业优势,为本企业建立先进的科学管理平台。以后我们还应加强应用管理开发,充分利用我们的网络资源,进行科学管理,提高企业管理效益和管理水平。

众所周知,家电零售是个软课题,随着经营的日益多样化,服务工作所面临的问题也越来越复杂。俗话说,“道高一尺,魔高一丈”,服务售后的领域就是在此消彼长中不断发展,不断进步。服务永远面临着挑战,没有一劳永逸、尽善尽美的解决方案,所以在各项日常售后工作中,不仅要求我们的售后人员随时跟踪,了解售后维护重点工作内容,还要在各种服务中不稳定、不安全情况的发展中不断提出新要求,解决新问题。最重要的是,我们还应加强售后服务的自主开发,不仅可以提高我分部客服的技术水平,而且对后期维护,客户再开发等方面带来便利之处,并且能够为企业节约大量资金,降低企业运营成本。

入职演讲稿 篇5

尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们:

大家早上好。

暑尽秋来,金桂飘香,在这充满希望的九月,我们又迎来了一个充满希望的新学期。很荣幸能够代表XX20xx年新入职的老师在这里发言,在此,请允许我代表新老师向XX的各位领导、各位老师和同学们致以新学期最美好的祝愿和最诚挚的祝福!

XX是一所具有许多优良传统的中学,其教学质量得到社会上的广泛认可,逐年攀高的教学成绩也使她成为巴山蜀水间的一颗明珠,这与XX规范化办学和制度化管理密不可分,这也是靠所有老师的爱岗敬业和勤奋创新的品质所塑造出来的,当然也离不开XX学子踏实认真,勤奋好学。作为XX的一名新成员,我们既要继续发扬光大她的优良传统,以XX为骄傲。更要自觉肩负起社会各界对XX的期待,承担使命,并时时刻刻谨记我们从事教育的初心。

因此,在以后教学工作中,切实要求自己成为“传道、授业、解惑”之师。我们会以严谨、务实、勤奋的态度来对待教学工作,做到精心备课、细心讲解、耐心解答,以自己的.专业素养帮助学生成长,努力把学生培养成为对社会有用的人才。在教育学生方面我们将发扬XX优良传统,即以自己的道德情感去感染学生,以自己的行为去引导学生,做到言传身教,最终实践一切以学生的成长为根本目标的思想理念。同时我们要具备一切以教育发展的大局思想,严格遵守学校的纪律,服从学校的安排,认真的执行学校的决定。

同时我们要寄语所有的XX学子们:同学们,选择了勤勉和奋斗,也就选择了希望与收获;选择了纪律与约束,也就选择了理智与自由;选择了痛苦与艰难,也就选择了练达与成熟;选择了拼搏与超越,也就选择了成功与辉煌!希望就在前方,而努力则会让她属于你。那么就请用我们的勤奋和汗水,用我们的智慧和热情,抓住这宝贵的今天,去创造美好的明天。

我也曾是XX的一名学生,能够回到自己的母校工作,心情是无比激动与自豪,看

到母校不断攀高的教学成果和所有老师们勤奋工作的身影,我似乎明白了,老师们将自己的青春年华奉献给了教育,而今天我终于有机会向所有老师说一声“您辛苦了”。一日为师,终身是您的学生,作为新老师我们将会不断向你们学习,不断的追求进步,继承XX师魂。

最后深深地祝福XX全体师生在新学期里工作顺利、学习进步,谢谢大家!

入职演讲稿 篇6

今天站在这里,内心难免有些惶恐,因为我所面对的都是教学经验丰富的前辈,深受学生喜爱的老师。作为一个处于教育教学这份职业的婴幼儿阶段的新手教师,脑海里有时会有千千万万的疑惑。但同时新手也意味着无限的可能性,将这份职业做好的可能性,这是一个虚心求教、努力探索的过程。

前几天和一个刚毕业的高三学生,谈到对他影响深刻的老师时,他说,虽然那位老师不是我的班主任,但我一直把她当做我的班主任。我想这句不添加任何修饰的话应该就是一个学生对老师最高的评价吧。想要无愧于一个“好老师”的“好”字绝非容易的事情。今天,我通过自己的观察与所感,试图找到一些好老师所具备的特。

我所理解的好老师应该是一个不断思考、走在学科或者时代前沿的人。前两天看到这样一句换:想要说的精彩,必须思考的精彩。我想,变通一下就是:要想教的精彩,必须思考的精彩。思考绝不是凭空而来的,它是一个人通过观察、获取新知识、进行比较加工之后的感受。对于教师来说,阅读与探索就成为我们提升思考的必备武器。临近毕业之际,我们自发为一位年近八旬的教授举办了新书发布会,而在这之前谁都没想到他在如此高龄还有新书面世。在这本厚厚的科研方法著作中,竟然有一章专门介绍大数据。对于一个去年做完心脏支架手术的老学者,该是有怎样的求知欲才会去了解甚至研究这些引领时代潮流的新鲜事物?做一个不断思考、无限探索的老师,自然也就成为吸引学生的老师。

缺乏强有力的联系,学生就很难进步。学生很难从他们不喜欢的人那里获得知识。成为受学生喜爱的老师首先应该对学生充满爱。回到前面提到的那位老教授,在谈到几十年的教学感悟与心得时,他告诉我们,教学到了一定程度,和学生的关系就像祖孙之间的关系,就是他学与不学你都照样喜欢,这样反而他会追着你学,追着你问问题。回想一下,每次给老教授发邮件,他都会在当天帮我答疑解惑,很多时候邮件几乎是秒回。像这样一位学术积淀深厚的学者,也从不会忽略学生提出的所谓初级或低级的问题。

在英语教研室实习的日子里,我亲身感受到了这样的爱。有的教师看到面色疲惫的学生,关切地询问最近压力是不是很大;有些老教师嘱咐已经进入大学的学生做好今后的规划;还有的老师利用午休时间帮助学生听写单词,识记课文。我相信我所看到的只是附中的一个缩影。附中能取得百年辉煌的历史、良好的声誉,背后一定是一批心怀大爱的老师,在管理和教学的岗位不断探索与创新。

今天我所讲的是对教师的一点思考,也是对自己的期许与鼓励。我能够预料到在真正的教学和班主任工作中会出现各种各样的问题,虽然我尚不清楚它们具体会以怎样的方式呈现。但是无论怎样,我都会以心中有爱和不断思索来面对工作中的一切。一位好老师可能会改变学生的人生轨迹,我将以此激励自己。希望不久的将来,有学生谈起我的时候,也会说:虽然她不是我的班主任,但我一直把她当作我的班主任。

入职演讲稿 篇7

尊敬的各位领导、亲爱的各位同事们:

大家好,我叫郑义波,来自统建房项目。首先,我要感谢公司领导和共青团组织给我们提供的这样一个突破自我、展示自己的机会。今天我要讲的题目是《我的世界、自己建筑》

7月,一个骄阳似火,热浪滚滚的时令,我怀着无比激动的心情来到美丽的乌鲁木齐,入职于中建三局西北公司新疆经理部。依然清晰记得刚报到时青涩的样子,回头望去,感觉时光的飞逝婉如流水一样。来到统建房项目,我的岗位是安全员,对于这个岗位,我曾经有过这方面的了解,可是当我真正面对工作实际时,大脑中却突然满是困惑,不知该如何下手。我开始质疑自己能否适应这个岗位,干好自己的工作。伴随着迷茫与困惑,三个多月的安全员生活已从指缝间溜走,看着师傅给我的培养计划,确是到了要独立负责的时候了,在入职100天演讲之际,对这100天的工作情况进行一下总结,无论收获多少,感受多少,只为自己以后的工作和学习定下一个引航的标志。 上班第一天我便告诉自己,一定要严格要求自己,努力工作!新环境新气象!新的开始!力争每天都有新的进步!接下来的每一天,都是新鲜的,刺激的,对新入职的我来说,每天都有惊喜,不管是工作上还是生活上

虽然独身一人在异地,远离家乡父母,但很快我便感受到了统建房项目这个大家庭的温暖。入职时有公司领导的谆谆教导,工作中也

会得到领导的指点,下班后和同事聊天亦能学到不少东西。虽然部门很多,但大家和谐相处。尤其下班后大家围在一起吃饭,其乐融融,亲如一家。

最让我感到激动和兴奋的是,七月二十五日我有师傅了,公司一直有“师带徒”的优良传统,我也有幸享受到了这份福利。俗话说的好,一日为师,终身为父。我有了师傅,也意味着我在这个异地他乡有了亲人,心里一下子有了归属感和安全感。

说起我的师傅,我感觉真的挺有缘的。记得我颠簸数千里,7月20日中午终于来到项目时,恰好是下班时间,遇见的第一个人就是我的师傅。他很关心的问了我很多。之后相处过程中,师傅不管是工作上还是为人处事上,都让我折服。 到统建房时,各栋楼正处于主体施工阶段,我协助师父一起负责1到5#楼。跟着师父一起从主体开始搞安全工作,对我来说,每天都是新的,陌生的工序,每天都会出现棘手的问题,在师父的耐心指导下,我先了解了工程的大致情况,师父常说,规范是施工过程的行事原则,于是我先从熟悉规范下手,在对安全规范有了一定的了解后,师父便带我去现场,给我讲解了具体的施工危险源、安全防护重点和细节,并告诉我工作中注意的问题和工作方法。就这样,我渐入佳境,师父开始给我一些任务,从少量简单的任务,到大量复杂的任务,慢慢过渡,直至现在独立负责2#和3#楼,不知不觉,已经过去了100天。

这100天,是适应的100天,也是我入职后成长成熟的100天,100天里,在领导、师父和同事们的关怀和帮助下,我开始对我从事的工作有个清晰的了解。我逐渐意识到,要做好一个安全员,首先要有良好知识技能,保证施工工作中安全防护问题规范搭设,只有自己真正懂得安全防护规范,才能正确指导工人施工。其次,要考虑全面。所谓考虑全面,就是要在考虑事情的时候,考虑到其他部门能否配合到位,劳动力因素等一系列问题。只有考虑周全,才能做到有备无患。确保队伍的安全文明施工,使得工程合理有效的推进,从而降低安全事故的发生,才能增加整个项目的效益。

在我心中中国建筑是一个伟大的企业,它是建筑专业学生更高的学府。能够在中建三局工作和锻炼是我很大的荣幸。100天对于干的热火朝天的工地上来说是短暂的,同样100天对我来说只是职业生涯的一个短暂的前奏。

大学毕业后第一次参加工作,憧憬了无数次的工作场景如今已经渐渐的揭开了他神秘的面纱,走出校园的我已经正式的踏上了人生的工作之旅。虽然仅仅几个月的工作,却让我深深的体会到了公司对我们这批新员工的重视,从各个方面给予我们最的细致的关怀,从培训开始就从我们的学习、工作和生活上做好了万全的准备,让我们以最轻松的心态融入到工作之中。

这三个月里,我学到了很多东西,不管是工作上还是生活中。感觉自己成长了不少,以后我会更加努力,不辜负师傅对我的期望,更不辜负公司对我的关照和栽培。谢谢大家!

入职演讲稿 篇8

尊敬的各位评委、各位领导,同事们:

大家上午好!我是来自城区分公司的雷智远,我的演讲题目是:

积极投身终端建设 践行把客户放在心上

在九江烟草传唱着一首名为《玩好,好玩》歌曲,该歌曲以倡导开心工作,乐观工作而深得广大员工的喜爱,而这也正是九江烟草人工作状态的真实写照。近年来,九江烟草在践行“两个至上”、做到“三个始终”、树立“五种意识”主题教育实践活动的道路上,不断创新管理方法,注重员工思想建设,强化人文关怀,使得广大干部职工在“标准要高、节奏要快、工作要实、状态要好”的同时仍保持着一快乐积极的工作心态,九江烟草的管理思想文化不正与“三个放在在心上”中“把员工放在心上”的工作要求不谋而合吗!

我作为一名基层的客户经理,深感九江烟草对待员工的开放性和包容性,领导对我们的关爱如春风一般温暖,同事互相帮助,团队氛围积极向上,紧张而又不失活泼,我为在这么团队中工作和学习中深感自豪和鼓舞。

在今年省局提出“三个放在心上”以来,我时常自问:各级领导对我们如此的关爱,不仅把我们放在心上,更是落实在行动每一个细节。而作为一各直接对客户服务的工作人员,只有扎实开展本职工作,践行“把客户放在心上”,才能无愧于领导对我们的信任、无愧于企业的托付。当前,行业上下正在大力开展终端建设,这不正是客户服务人员大力践行“把客户放在心上”的大好时机吗?在对终端建设相

关文件的学习和培训之后,我个人对开展终端建设和把客户放在心上有以下几方面思考和认识:

一、抓住终端是烟草商业公司的硬道理

随着控烟步伐和力度的日益加快加强,特别今年“世界无烟日”提出的主题是“烟草业干扰控烟”,可见烟草行业面临的挑战和生存的空间已越来越小,正因如此,零售终端的资源更加显的珍贵。所以,作为一名一线的客户经理,一名天天和零售终端进行直接对话、关系最紧密的工作人员,应切实提高危机意识、忧患意识,充分认识零售终端将是我们未来进行品牌培育的重要阵地,甚至是唯一阵地;零售终端是完善网络建设、提高营销能力、巩固专卖体制的重要组成部分;零售终端是提高烟草行业社会满意度的重要展示平台;零售终端是烟草商业公司的重要资源。所以,我们要高度的重视零售终端,要积极的建设零售终端,只有拥有完善和一流零售终端才能体现出一名客户经理的价值,只有拥有完善和一流零售终端才能体现出一个烟草商业公司的价值,只有拥有完善和一流零售终端才能体现出烟草行业的价值。

二、提高盈利水平,是把客户放心上的重要体现

只有零售的积极主动参与,零售终端的建设和开展才能实现其价值,才能把零售端建设零售端建设落到实处。所以,客户经理在开展这项工作时,只有切实从客户利益出发,用心为其谋发展、提建议、增利润,方能得到广大零售客户的认可,方能使其积极主动参与。这就要求我们在对客户服务时要充分理解其经营状况、发展诉求、面临

困境,提出切实可行的发展和改进意见,把终端建设打造成对客户有利的好事,才能使广大零售客户有热情参与。

三、心行合一,用真诚行动感染客户

在零售终端建设的开始阶段,我们可以预料会碰到许多困难和波折。所以,除了用心为其分析和指导的同时,我们更要继续发扬现有的工作作风,把行动奉献给零售客户,不仅要对其开展当前的卷烟陈列服务,更要对其整店的陈列进行规划组合,把卷烟陈列、形象展示、广告宣传结合起来。虽然我们的客户年龄结构、文化水平参差不齐,对零售终端建设的认识也各有迥异,但我相信他们都是真诚挚朴的人们,如果我们用实际行动、不厌其烦的为其提供服务,零售客户可以被我们感染,甚至社会各界也能被我们“把客户放心上,为客户谋利益”的行动感染。

亲爱的各位同事们,今年省局提出“把烟农放在心上、把客户放在心上、把员工放在心上”,让我们深切地感受到各级领导的关心和关爱,特别是各级领导层层落实全心为我们服务、对我们指导教诲、用心给予关爱和支持,作为一名基层员工深受鼓舞。所以,我们有什么理由不用心对待客户?特别是在即将开展的零售终端建设的宏伟蓝图下,我们更要努力把零售终端建设好,落实“把客户放在心上”。同事们,让我们共同努力打胜这场零售终端建设战,为把“卷烟上水平”推向另一个高潮而努力奋斗!

入职演讲稿 篇9

尊敬的林总,各位领导、各位同事:

大家下午好!

首先,自我介绍一下,我叫xxx,是xx的一位新人,很高兴能有这样一个机会和大家相互交流。能够融入到公诚监理这样一个优秀的团队是我的荣幸,一年以来,我感受到了来自领导的亲切和蔼以及同事之间的真诚、互助、团结和友爱。因此,站在这个领奖台上,我最想说的是:感谢在座的每一位,感谢我们公诚监理这个大家庭,是你们给了我成长的土壤,让我有了前进的动力,在此,我深深感谢,谢谢大家!

今天是一个喜庆祥和的日子,我的内心感慨万千,我想用8个字总结我一年来的体会:感慨、感谢、感动,感恩

说到感慨,要追溯到xx年10月,还没有毕业的我,来到上海监理四部首次参加了顶岗实习工作,投身“TD百日会战”工程的热潮中。因工作的需要,我服从公司的安排,20xx年3月来到了xx移动项目部。因此,对于公诚,我有着赤子一样的情怀。

我感慨,是公诚,给了我一个提前步入社会的平台,也是在这个平台上,我才有机会介入并了解监理这个行业。我想我比同年人要幸运很多,在学校里学习的理论知识可以运用到实践中去,这使我的视野变得更加开阔。公诚给了我们新员工一个发展的舞台,我们一定在这个舞台上展现出自己的光彩,绝对不辜负领导对我们的信任,同事对我们的支持,我们会更快、更好的成长起来。

说到感谢,要感谢公司又培养了我们一批新人,公司为我们提供了一系列岗前培训、心理辅导以及现场实践学习,我很幸运的得到专业组的肯定,短时间内就可以独立负责xx移动全网工程上报断点处理项目。

可以说,断点通报工作是建设单位的重点项目,由于工作的需要白天需下镇区巡检,晚上要完成全网管道断点报表的收集及断点处理进度分析报告的发布,我每天晚上都需要将其他几家监理公司负责区域更新情况进行汇总,有时候其他单位不能按时发邮件过来反馈,我会主动打电话询问断点处理进度,更新情况,督促其他单位尽快反馈工程信息,采取相应措施,不断改进,经常会加班到深夜,但我始终坚持无论时间有多晚每日都会将报表发送给各家单位,我想做日报的同事们都深有感触。

每周还需要组织各家监理单位、各代维单位召开会议落实问题,因此当我独立面对各个单位,特别是建设单位时,对我而言的确是一个很大的挑战!在会上必须知道每个断点的,只有这样才回答建设单位提出的各种问题,所以每当工程上报断点我都会亲自去现场核实,并现场与施工单位共同寻找最佳的解决办法,发挥监理一体化管理手段,内部进行多沟通、多协调,及时掌握工程部门的施工信息。

根据工程部门的施工计划,积极配合工程顺利将光缆放通,断点数量一直处在平均数以下,大大加快了工程施工进度,使每个月我司综合考核排名都处于几家监理公司前列,进而得到了建设单位管理员的一致好评。正因为公司领导的大力支持,项目部领导的正确指导,全专业组同仁的共同努力,年度建设单位对各合作单位考核中,我专业组以优异的成绩为公司取得了唯一颁发给监理单位的“优秀监理项目奖”。

在此,我要感谢项目部、专业组的同仁,他们给予了我真诚的帮助,很快我就能独立开展工作。当然在做好本项目工作的同时,我也积极参与其它工作。主要负责大型市政管道迁改工程、日常整改工程的报审审核,现场施工巡检,工程进度的整体控制,工程验收等现场工作。

我按要求认真审核施工单位上报的每一份报审,现场拖通每一处断点的具体位置,核查报审的合理性,牢牢把关,坚决杜绝虚报、乱报、弄虚作假等工程,全年累计审核289份报审表,520多万的报审金额,其中退回代维公司不合理报审27份,节约建设资金52万之多,为工程建设节约每一分钱,控制成本投资,让资金花在刀刃上,为更多的工程建设做资金保障;这使我得到了进一步的锻炼和成长,同时加深了我对监理行业的了解,让我更加坚定做好一个优秀监理人员的信念。

说到感动,我想说,在座的每一位深深地感动着我,每个人都很亲切、很真诚,在公司的企业精神:合而精进、韧而笃行的感召下,公司人与人之间的真诚以及和谐的工作氛围也一直激励着我要好好珍惜工作的每一天。在平日工作中我经常会向项目部老员工请教一些问题,他们的丰富经验和热心解答让我感受到了家庭的温暖。

公司每一位同仁无论是生活上还是工作上都给予我很大帮助,刚刚来到xx,经济上还不能独立,项目部领导得知我生活中有困难时,主动向我伸出援助之手,给我送来项目部临时借款1000元,并经常找我谈心,了解我生活工作中遇到的困难,给予帮助,并经常性开展针对新员工的培训及座谈会,及时帮我们新人指明方向,项目部人性化的管理,使生在东北长在东北的我,很快适应了这里的生活,也深深的喜欢上了公司的工作环境和良好的工作氛围。

当然,成长的历程总会伴随着曲折,我也曾遇到过挫折和困难,也曾经失落过,消极过,有些时候也会遇到一些问题处理不周全、不圆满。每当这个时候,身旁总是有大家关切的身影,也总是会想起领导充满信任的期待,于是,我就有了前进的动力和方向,也会更加努力,争取早一点攻克问题,突破障碍。就是这样,伴随着反复的锤炼,我学会了怎样去发现问题、面对问题、分析问题、解决问题。因此,我说这个集体不断的供给我成长的动力,给我一种家的温暖,也让远在他乡的我一次次的感动着。

说到感恩,是因为我从小就受到良好家庭教育的熏陶。我深知,没有完美的个人只有完美的团队,我深知,一滴水只有放入海洋中才能够永不干涸的道理。在这里衷心的感谢各位领导给我锻炼的机会和各位同事给我的殷切关怀、帮助、信任和包容!

我深知在监理工作的道路上我才刚刚起步,在年底项目部组织的监理人员全员专业技术考试中,我就更加认识到自己要学习的还有更多,我会在今后的工作当中继续努力,以力求完美的工作态度鞭策自己,提高自己的综合业务素质能力,踏踏实实的工作,认真完成每一项任务,为我们公诚监理的美好明天贡献出自己的光和热,以此回报公司对我的培养。相信公司的明天会更加辉煌,祝大家新年快乐,合家欢乐。

入职演讲稿 篇10

来到正昌公司已接近两个月,很荣幸能代表全体新员工站在这里发言。我把这里当作人生大课堂,对各方面的知识都视作珍宝,一心想从实践中获取它的金钥匙,充实自己、完善自我,让自己能快速地适应新的工作和新的生活环境。

经历了毕业时的迷茫和踌躇,不管是机缘还是巧合,我最终选择了徐州正昌。没有工作经验,与同事和客户不懂得如何沟通,在校所学的专业知识用于实际工作,总有种力不从心的感觉。接手公司的出纳工作,首先学习收款、识别假币,不会数钱,同事手把手地教,有时候付款的客户蜂拥而来,我手忙脚乱无法面对,也曾受到别人的冷言冷语,委屈中独自落泪。感觉自己的无知,听到同事的鼓励,是大家无私的帮助,才有了我今天的进步;是大家的理解和支持,让我有信心面对困难做好收款台的工作。

在这里我要郑重感谢袁静,尊一声我的师傅!感谢公司领导、同事和公司所有的客户,谢谢你们!

从学校到社会,自身角色的转变让我有了无形压力;社会工作者的角色也让我有了沉重的责任感,责任就是动力!每天工作接触到大量现金,我会牢记公司领导的重托,安定自己浮躁的一颗心,杜绝一切私心杂念,时刻保持清醒的头脑。在收付款时认真核对凭证,苦练扎实基本功,在工作中寻找技巧和方法提高工作效率。每天虚心请教,放空自己、放低自己,从零开始、脚踏实地,多做少说,用心领会。从本职工作中学,从部门工作中学,从管理课堂上学,从财务专业书籍里学。

收款台是公司对外的窗口,我会用满腔热情迎接客户,用文明周到服务好客户,在公司提供的平台上,展示自己的才华,走好人生每一步。

年轻的心犹如一座情感的矿山,正昌,我会爱上你!我愿把青春和梦想从这里放飞!