在日常生活和工作中，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编精心整理的水利工程岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
水利工程岗位职责1
（一）负责保障全区水资源的合理开发利用。贯彻执行国家水利工作方针政策和法律法规，起草有关地方规范性文件；编制重要河流的流域综合规划、防洪规划等重大水利规划；制定水利工程建设有关制度和办法并监督实施；负责提出水利固定资产投资规模和方向、区级水利财政性资金安排的意见；按规定权限，审批、核准全区规划内和年度计划规模内固定资产投资项目；提出全区水利建设投资安排建议并组织实施。
（二）负责全区生活、生产、经营和生态环境用水的统筹兼顾与保障。实施水资源的统一管理与监督；拟订全区水中长期供求规划、水量分配方案并监督实施；组织开展水资源调查评价工作，按规定开展水能资源调查工作；负责重要区域以及重大调水工程的水资源调度；组织实施取水许可、水资源有偿使用制度和水资源论证、防洪论证制度；指导水利行业供水和乡镇供水工作。
（三）负责水资源保护工作。组织编制水资源保护规划，组织拟订重要河流的水功能区划并监督实施，核定水域纳污能力，提出限制排污总量意见，指导饮用水水源保护工作，指导地下水开发利用和城市规划区地下水资源管理保护工作。
（四）负责节约用水工作。落实节约用水政策，编制全区节约用水规划，指导和推动节水型社会建设工作。
（五）负责防治水旱灾害，承担区防汛抗旱指挥部的具体工作。协调、指导全区防汛抗旱工作，对重要河流和重要水工程实施防汛抗旱调度和应急水量调度，编制区级防汛抗旱应急预案并组织实施；指导水利突发公共事件的应急管理工作。
（六）依法负责水利行业安全生产工作。组织、指导水库、水电站大坝的安全监管；负责水利建设市场的监督管理，组织实施水利工程建设的监督；负责涉水违法事件的查处，组织实施水行政执法，协调并仲裁、处理部门间及地区间水事纠纷。
（七）组织指导全区水利设施、水域及其岸线的管理与保护；组织指导区内河流的综合治理和开发；组织管理区内的水利工程建设与运行管理；承担水利工程移民管理有关工作；按照规定负责区内河道采砂管理工作。
（八）指导农村水利工作。组织指导农田水利建设，指导农村饮水安全、水库除险加固、塘坝节水灌溉、排水等工程建设与管理工作；指导农村水利社会化服务体系建设；按规定指导农村水能资源开发工作，指导农村水电电气化和小水电代燃料工作。
（九）负责防治水土流失。拟定全区水土保持规划并监督实施；组织实施水土流失综合防治、监测预报并定期公告，按照规定负责有关建设项目水土保持方案的审批、监督实施及水土保持设施的'验收工作；指导区重点水土保持建设项目的实施。
（十）负责全区水利科技和教育培训工作。执行水利行业技术规范，承担水利统计工作。
（十一）承办区政府交办的其他事项。
水利工程岗位职责2
1.严格执行《中小型水利工程技术细则》，负责本年度春修工程项目的落实和实施。
2.认真执行施工规范、规程和质检评定标准以及保证工程质量安全的各项管理制度。
3.严格对班组进行技术、工艺、操作规程和质量要求进行交底与指导，组织好施工工序及质量的保证工作。
4.认真按技术要求实施工程测量与施工放样工作，及时做好各类施工记录和质量检验评定记录，并负责工程技术资料的整理归档。
5.负责本年度春修工程项目的施工材料，设备安装检査验收工作和工序施工质量终检工作。
6.严格按规定标准编制工作各项预、决算书，精打细算，减少浪费，合理做好决算工作。
7.做好春修工程的验收上报工作。
安全灌概
1.年初统计、上报灌区各协会的灌溉面积、农户种植面积、协会用水计划、协会组织结构调整等基本信息。
2.负责管理所每月两次渠道工程安全检查,并对安全检查的结果及处理意见上报。发现问题及时解决，并做好相应的工作记录。
3.负责灌慨期渠道抢险及讯期调度预案的落实工作。
4.负责各段用水申报的统计、调整、上报及下达工作。
5.负责管理所值班调水工作。
6.负责干支渠每日用水量、灌溉进度、旬月用水量的上报及水务公开工作。
7.不定期对管理所、段值班调水、水文测验、渠道巡护及延伸服务工作的检查。
8.负责各类安全生产、灌溉管理工作资料、报表的编制、整理、校核、上报及归档工作。
9.负责各岗位工作人员的技能培训工作。
10.每旬按时汇总干渠引水、各支渠用水量,校核对口率，当发现不合理时要及时检查、核对，找出原因，及时修正。灌区延伸服务工作
1.经常深人灌区，了解支渠运行情况、农田灌慨情况，妥善解决灌慨中出现的问题。
2.抓好行风建设，搞好优质服务，向受益单位和农户宣传农村水费改革及调价工作，积极做好灌区协会延伸服务工作。
积极协助所领导完成其他工作。
水利工程岗位职责3
1.认真完成主任、副主任交办的工作。
2.做好单位内部政务性和事物性工作。
3.完成水资源综合统计年报。
4.对水资源进行评价、配置、承载能力分析和日常监督管理。
5.办理取水许可证的登记、换发和年审。
6.按时发布水资源动态简报和水资源公报。
7.对用水户水表、水量进行抄验并足额收取水资源费。
8.下达各县(市、区)年度用水计划和用水户年度用水计划指标。
9.对节水型社会试点、节水继项目的立项审批及节水技措项目进行羧工验收。
10.划定水功能区，核定水体纳污能力，提出限制排污总量和新改扩建设项目排污的审查.
11.开展水环境执法检查，指导饮水水源地水质保护。
12.检查、监督县城供水的服务质量、立项审批。
13.负责全市水行政立法、执法工作。
14.负责水法规宣传、培训及水事纠纷调处工作。