在现实社会中，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。到底应如何制定岗位职责呢？下面是小编收集整理的简单质量负责人岗位职责，欢迎阅读与收藏。
简单质量负责人岗位职责1
1、主持质量手册和程序文件的编写、修订工作，维持管理体系文件的现时有效性;
2、负责组织管理体系文件的宣贯和质量培训;
3、策划和组织内部审核工作，确保管理体系有效运行;
4、建立管理体系的反馈机制，保持和改进管理体系;
5、组织对客户质量问题申诉和质量事故的处理工作;
6、主持公司质量监督管理工作。
7、负责对检测报告的审核;
简单质量负责人岗位职责2
1.负责医疗器械经营过程的质量管理工作，贯彻执行国家法律、法规和行政规章，行使质量否决权。
2.组织编制质量管理文件，并指导、检查、督促实施。
3.审核供货单位、购进产品及购货单位合法资格，建立质量档案。
4.收集分析质量信息，负责质量查询、投诉或质量事故的调查处理及报告。
6.负责指导和监督产品收货、验收、保管、养护、出库、运输等过程的质量工作。
7.负责不合格品的审核，对不合格品的销毁处理过程实施监督。
8.负责组织储运设施设备校准及验证工作。
9.协助人事行政部开展质量管理方面的'教育或培训。
简单质量负责人岗位职责3
1、根据GSP要求对公司实行全面质量管理和国家相关政策、法规对公司经营实行监督、编写和修改质量管理文件;
2、对公司供货单位资料审核、销售单位审核，首营品种、首营企业资质审核。
3、配合质管总监做好各级监管部门稽查、参观及接待工作。
4、对不合格产品进行确认、报告及报损。
5、协助质管总监做好各类报表工作。
简单质量负责人岗位职责4
1、组织整理、编制符合质量认证体系的质量手册和文件程序，并申请通过认证;
2、组织质量体系认证和推广、实施与监督完善工作;
3、根据公司的实际情况和客观条件的变化对各项认证体系进行维护，促进其顺利实施;
4、负责质量管理体系的内审工作，对质量管理内审过程进行监督;
5、分析公司质量管理状况，并上报高层领导作为决策依据;
6、参与制定公司质量方针、目标;
7、协调公司内外部相关部门，积极组织各项质量体系的运作和实施;
8、负责与公司对外质量管理合作伙伴的沟通与合作。
简单质量负责人岗位职责5
1、主持质量管理的全面工作，并对质量管理的各项工作结果负责
2、组织建立质量管理体系，确保质量体系的有效运行
3、制定质量目标和质量计划，经批准后组织实施
4、制定产品质量检验标准，对公司采购品和产品质量控制负责，对批量责任事故负责
5、负责设计与开发活动的质量策划，
6、参与新产品开发的先期策划，审查产品设计、工艺的科学性、合理性
7、组织实施质量统计，对统计数据的真实性、可靠性负责
8、领导、管理、指导、监督、检查、考核直属下属的工作
9、有对各类产品质量事故进行调查，分析和提出处理意见权
10、对质量问题行使否决权
11、定期通报各有关部门质量检查结果，对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施
12、有权制止不符合工艺规定和要求的生产行为
13、对本部门员工的各项考核、奖惩有决定权
14、定期对全厂员工进行质量管理制度及提高质量意识的培训