行政经理岗位职责(精选6篇)

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随着社会不断地进步,岗位职责起到的作用越来越大,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编整理的行政经理岗位职责(精选6篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

行政经理岗位职责(精选6篇)

行政经理岗位职责1

1、公司相关文案处理;

2、中支日常费用报销处理、采购等工作

3、及时办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续;协助做好公司人力工作的管理、培训与指导;

4、组织公司日常活动组织;

5、完成总经理安排的其他工作。

行政经理岗位职责2

1、对公司现有的规章制度根据实际情况进行本地化调整、颁布、落实;

2、对公司人力行政体系建设与改进提出合理化建议;

3、负责本部门工作计划安排和督促按时完成;

4、协助指导人力行政各模块工作;

5、协助指导绩效考核工作及实施;

6、负责企业文化建设管理。

行政经理岗位职责3

1、组织制定部门工作发展规划、计划与预算方案;

2、负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草;

3、组织、协调公司年会、员工活动、团建及各类活动或会议;

4、负责固定资产、办公用品的.购置和供应商管理;

5、领导安排的其他工作。

行政经理岗位职责4

1、负责行政各模块事务正常运行,包括但不限于办公室日常管理、行政接待、票务管理、保洁管理等;

2、负责制订并完善公司各项行政管理规章制度、工作流程和标准,并监督其实施情况;

3、负责办公区域的物业管理工作,包括但不限于消防安全、环评、办公室5S可视化指引、办公环境卫生、安全管控等管理工作;

4、行政办公用品,公共固定资产的日常管理及流程制定;

5、协助公司企业文化的落地建设,负责公司组织活动(年会,员工活动等)的筹备、开展;

6、协助总经理处理公司日常事务及外部公共关系;

7、负责领导交代的其他工作。

行政经理岗位职责5

1、统筹管理公司行政工作;

2、各职能部门关系的协调和服务;

3、组织制定、监督、执行公司规章制度;

4、管理公司固定资产;

5、负责外联工作,管理及协调公司各办事处相关事宜;

6、负责企业内部刊物;

7、统筹安排员工各项福利:例如组织筹办公司的年度会议及娱乐活动、统筹管理员工节日福利;

8、其他相关工作。

行政经理岗位职责7

负责公司运营采购,包括办公用品,生活用品,遵守公司采购流程;

对各部门的办公用品需求进行定期采购和领取以及费用结算;

维护外部关系,建立良好的供应商关系和广泛的客户资源;

缴纳公司各项办公费用,定期与各供应商结账。