在学习、工作、生活中，岗位职责的使用频率逐渐增多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，下面是小编帮大家整理的行政服务岗位职责，欢迎阅读与收藏。
行政服务岗位职责1
岗位职责
1、负责公司前台接待及电话接转；
2、收发传真，复印文档，收发信件、报刊、文件等；
3、负责公司员工考勤的整理和统计；
4、受理会议室预约，协调会议时间，下发会议通知，布置会议室；
5、负责订餐、订报，信件、包裹的安排及与快递公司的联系；
6、负责各级主管交办出差安排等各项工作；
7、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格
1、文秘、行政管理及相关专业大专及以上学历；
2、优秀毕业生或一年以上相关工作经验；
3、熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公自动化设备；
4、工作热情积极、细致耐心，具有良好的'沟通能力、协调能力，性格开朗，相貌端正，待人热诚；
5、熟练使用相关办公软件。
行政服务岗位职责2
职责描述:
1、负责设施管理/商写业务模块综合行政服务规划设计、管理、迭代工作,包括但不限于管理程序、工具、服务方案以及内部管理系统等等;
2、根据公司业务实际情况,制定相应服务方案的推进路线,落实相应方案的实施,对新产品、新服务进行验证,快速迭代,提升运营品质和用户体验;
3、完善所负责专业线的数据采集,对专业数据进行跟踪研究,分析运营和成本数据,抓住关键需求,并持续优化服务方案和产品;
4、负责拉通各企总/商写之间在其负责领域的资源,配合运营的项目、销售、采购、本部专家,推动深圳区域服务方案的发展和创新;
5、建立高效、透明、可实施的专定培训、调动、协同和管理方案,提升各项目专业线条人员的生产力,盘活内部资源;
6、联络和利用外部领域的相关资源,拓宽产品开发视野,提升方案的专业性和前瞻性。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,行政相关领域专业毕业;
2、3年以上大型物业、设施管理服务公司支持领域经验、项目经验,产品知识扎实及资源丰富;
3、具有多部门协调能力,有成功推广服务案例的优先;
4、参与物业产品和服务方案的设计、评审,给出建设性意见,并组织解决项目过程中的重大问题;
5、对物业服务的信息化具有极高的敏锐度,能及时掌握市场发展动态,为产品开发提供关键、决策性的建议;
6、具有“主人翁精神”,极优秀的逻辑思维能力、开拓能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力及较强的组织管理能力。
行政服务岗位职责3
岗位职责：
1、负责公司前台客户接待工作，保持公司清洁卫生，展示公司良好形象；
2、负责公司电话接转、收发传真、文档复印等工作；
3、日常文书、资料整理及其他一般行政事务；
4、负责员工饮用水的及时添备工作；
5、快递的收发和登记。
任职要求：
1、1年以上前台接待、文员、助理等相关工作经验；
2、熟练使用各种办公软件及办公自动化设备，会借助互联网查找资料；
3、具有优秀的文字以及语言表达能力；
4、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识性格开朗，待人热诚；
5、形象气质佳，此岗位投递简历者必须附带证件照片。