人事主管个人求职简历模板

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简历,顾名思义,就是对个人学历、经历、特长、爱好及其它有关情况所作的简明扼要的书面介绍。简历是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻辑化的书面表达。对应聘者来说,简历是求职的“敲门砖“。简历模板小编为你提供人事主管个人求职简历模板,助你求职成功!
 

人事主管个人求职简历模板

基本信息 个人相片
姓  名:简历模板性  别:
 
民  族:汉族出生年月:1971年12月12日
证件号码: 婚姻状况:已婚
身  高:158cm体  重:48kg
户  籍:广东湛江现所在地:广东湛江
毕业学校:湖北师范学院学  历:专科
专业名称:会计学毕业年份:2003年
工作年限:十年以上职  称: 
 
求职意向 
职位性质:全 职
职位类别:人力资源-人事主管
职位名称:行政主管 ; 人事主管 ;
工作地区:湛江市湛江市 ;
待遇要求:可面议 ; 不需要提供住房
到职时间:可随时到岗
 
技能专长 
语言能力:英语 、一般 ; 普通话 标准
计算机能力:证书 中级 ;
 
教育培训 
教育经历:
时间所在学校学历
1988年9月 - 1991年7月湛江机电学校中专
2003年9月 - 2007年7月湖北师范学院专科
培训经历:
时间培训机构证书
 
工作经历 
 
所在公司:广东三星汽车集团有限公司
时间范围:1991年7月 - 2002年7月
公司性质:国有企业
所属行业:汽车、摩托车
担任职位:人事行政员
工作描述:1、负责设备处办公室行政事务 2、负责公司固定资产的评估、管理工作,设备资料档案归档、保管工作 3、负责动力处所有员工考勤、劳资统筹、发放工作 4、负责动力处员工福利、加班费等的计发
离职原因: 
 
所在公司:湛江某水产市场
时间范围:2002年7月 - 2010年1月
公司性质:股份制企业
所属行业:农、林、牧、副、渔业
担任职位:人事行政主任
工作描述:述: 1、修订、完善公司各项规章制度并督促严格执行; 2、负责组织对员工的各类绩效考核工作; 3、员工培训工作; 4、负责员工日常人事管理,入职、离职等、员工档案的整理、与员工订立劳动关系、员工试用转正等事务办理; 5、员工的招聘工 作; 6、观察、了解员工的思想、工作情况和工作态度,掌握员工动向; 7、员工福利待遇事务的处理,社会养老保险的购买; 8、管理公司设备资产; 9、负责维护公司正常工作秩序,及时发现并纠正违规行为; 10、公司所有相关证件(工商营业执照、代码证、社保证等)年检及办理工作; 11、收集、整理各类信息资料,建立相关信息资料库(招聘资源、人才资源); 12、巡查公司环境,随时保持办公环境整洁; 13、收集各部门月度总结,撰写公司月度总结及年度总结; 14、关注相关法律法规,解决劳资纠纷,维护公司利益及员工利益;
离职原因: 
 
所在公司:湛江某医药连锁店有限公司
时间范围:2010年2月 - 2011年1月
公司性质:私营企业
所属行业:批发零售(百货、超市、专卖店)
担任职位:人事行政主管
工作描述:1、公司内部行政制度的健全及实施管理; 2、开展积极有效的对外沟通及跟进工作; 3、档案管理、车辆管理等相关后勤保障工作的实施; 4、完成领导交办的其它临时工作。 5、负责组织实施员工招聘工作;负责办理员工的'入离职、转正、晋升、降职、调动等人事异动手续;负责上报考勤汇总表、考核汇总表、社保扣发明细表、人事月 报表;负责员工奖励申请及处罚并登记备案;草拟人力资源管理各项规章制度。
离职原因: 
 
其他信息 
自我介绍:本人从事人事行政工作多年,有大型国有汽车工厂企业的人事劳资工作经验,也有水产公司的行政办公经验及医药零售连锁店人事管理经验,了解掌握人力资源劳动工资等政策法规。具有较好的亲和力,善于与人沟能,具较强的文字功底,熟练办公软件操作,熟悉人力资源六大模块管理、行政管理等都取得了良好的成果。
发展方向: 
其他要求: 
 
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