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应对跨国公司在华并购的对策分析
10-23摘要跨国公司在华投资虽然有利于我国的经济增长,但也造成了一些负面影响。本文主要从MNC在华并购的'角度,对其在华并购给我国经济发展带来的负面效应进行分析,并提出相应对策。关键词跨国公司并购上市公司非上市公司Abs...
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论我国跨国公司的培育与发展
07-26摘要:跨国公司是科学技术和社会生产力发展的结果,是生产集中、资本集中和经济全球化的产物,是当代世界经济技术合作的新型企业组织形式。企业跨国经营已成为当今世界经济发展的不可阻挡的潮流。中国改革开放二十多年来,一...
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跨国公司激励机制的经验借鉴及启示
11-18内容摘要:跨国公司在当今世界经济中起着越来越重要的作用,并成为影响全球经济的重要力量。我国自实行改革开放以来,跨国公司的影响几乎渗透到了经济生活的各个领域。国外著名的跨国公司陆续进入我国市场,在带来新技术、新...
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07跨国公司人才管理新趋势
04-042012年HR最重要的工作是什么?老板说,是人才管理。调查显示,37.1%的受访企业认为人才管理是2012年HR工作的重中之重。过去,企业重视领导层的人才培养和筛选。现在,企业将眼光拓展到组织内部各个层级的人才管理,关注如何发掘...
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跨国公司怎样选简历
02-06不少公司都避开见面,而是要求先看简历,简历已经成为求职的第一块敲门砖。爱立信人力资源部副总裁指着桌上成堆的简历笑着说,用人单位到高校抢毕业生的黄金季节到来了,几乎每一家跨国公司都收到了雪片般的简历及求职信。她...
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特定上风的跨国公司子公司的动态发展研究
06-13摘要:近年来,在跨国公司折衷理论“三上风范式”的基础上,又出现了一种新的上风——子公司特定上风。文章主要对子公司特定上风进行了分析和阐述:回顾了资源理论及其与竞争上风的关系;先容了子公司特定上风的由来和概念;以资...
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跨国公司外币报表折算问题研究
12-06[摘要]目前国际上在外币报表折算中折算汇率的选择和折算差额的处理,尚未形成一致的国际惯例。外币报表折算主要方法有流动与非流动项目法、货币与非货币项目法、时态法和现行汇率法。根据我国实际情况,外币报表折算更适...
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浅谈跨国公司组织结构
10-17跨国公司组织结构是指为实现跨国经营目标而确定的一种内部权力、责任、控制和协调关系的形式。以下是小编帮大家整理的浅谈跨国公司组织结构,仅供参考,大家一起来看看!浅谈跨国公司组织结构篇1论文关键词:跨国公司组织结...
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中国跨国公司成长的客观条件分析-企业战略论文
08-26毕业论文摘要:中国的跨国公司近期有了1定的发展,联合国的《2002年世界投资报告》对此也作了肯定,但中国的跨国公司具有数量少、规模小、能力差的弱点。中国应该加快发展自己的跨国公司,并且具备了基本的客观条件:经济全球...
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其他毕业论文-中国流通企业如何迎接跨国公司挑战
08-07[摘要]随着加入WTO,外国的零售商会更多地进入中国市场。事实上,全球零售巨头早已有了自己的进军计划。中国的流通行业现在已经到了变革的关键时刻。中国的流通渠道正在发生着巨大的变化,如零售商苏宁往生产领域渗透;生产...
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跨国公司助理英文简历范文
06-13xiaoyongherm.2,4f,suntongplaza,1368huanhaird(w)(027)57845515email:objectiveenglishassistantpositionatamultinationalcompanyinshanghai.experiencexxxco.,ltd.,shanghai2000-presentexecutiveassistanttoheado...
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浅析跨国公司内部贸易对国际贸易的影响
10-24跨国公司内部贸易带来的生态环境问题不仅仅是东道国需要关注的,而是全世界都该关心的重要问题,下面是一篇关于跨国公司内部贸易问题探究的论文范文,供大家阅读借鉴。一、前言跨国公司是指通过对外直接投资等方式,在其他国...
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企业文化、跨国公司本土化与投资效益研究论文
03-06摘要:本文认为企业文化与企业的各种实用技术一样,都是企业经营中的技术因子,称之为“文化因子”。文化因子从市场拓展能力、内部凝聚能力、经营标准化能力和全面责任能力等方面影响着企业的发展。就跨国公司而言,其文化因...
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跨国公司的求职面试技巧
01-28提前掌握好求职面试技巧,以下小编提供了一份跨国公司求职面试技巧,大家不妨予以参考。在欧洲,许多跨国公司和集团向社会招聘员工时都委托知名的顾问公司或招聘办公室代理。在企业老板们看来,这种招聘方式虽然昂贵些,但具有...
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跨国公司面试成功经典经验
10-26跨国公司在招聘方面各有特色,应聘时应根据对方的安排随机应变。经历了多家跨国公司的面试之后,godix总结出了一些颇有价值的“面经”。换位思考,假如你是面试官……我在某跨国公司实习的时候,曾有幸做过面试官。这次经历...
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写好简历让你进跨国公司
07-13一份好简历如同一块好的敲门砖,能够帮你敲开顶级跨国公司的大门。那么,什么样的简历才是顶级公司招聘决策人眼中的好简历呢?求职申请人如何才能把自己表达清楚?写好简历要注意哪些方面呢?为此,我们专访了一些在知名跨国公司...
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跨国公司的风险管理与控制策略
01-29当代跨国公司风险管理出现了一系列新的变化,跨国公司风险管理战略正在进行相应调整:从通过资产控制向通过技术控制过渡。一、当代跨国公司风险管理新特点(一)风险管理高层化伴随知识的到来,“知识”资本日益成为跨国投资最...
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其他毕业论文-跨国公司的风险管理与控制策略
03-08当代跨国公司风险管理出现了一系列新的变化,跨国公司风险管理战略正在进行相应调整:从通过资产控制向通过技术控制过渡。一、当代跨国公司风险管理新特点(一)风险管理高层化伴随知识的到来,知识资本日益成为跨国投资最核心...
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论制造业跨国公司价值链策略的转变
01-10近10年来,全球出现一个普遍现象,就是许多按传统方式经营的制造业举步维艰,只有像诺基亚公司、福特公司等一些制造业跨国公司取得了骄人业绩,虽然他们经营的领域迥然不同,但都不约而同地实现了公司价值链策略的转变,致力于开...
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关于跨国公司面试经验要义
01-05跨国公司在招聘方面各有特色,应聘时应根据对方的安排随机应变。经历了多家跨国公司的面试之后,Godix总结出了一些颇有价值的“面经”。换位思考,假如你是面试官……我在某跨国公司实习的.时候,曾有幸做过面试官。这次经历...
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跨国公司如何选简历
01-02记者在北大、人大、清华一些高校采访时发现:IBM等跨国公司没有设立专场招聘会,而是打出让求职者发送电子简历的广告。“不少公司都避开见面,而是要求先看简历,简历已经成为求职的第一块敲门砖。”爱立信人力资源部副总裁...
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跨国公司解决企业文化落地难的方法
09-24企业文化虽然不能直接产生经济效益,但它是企业能否繁荣、昌盛并持续发展的一个关键因素。前GE公司CEO杰克?韦尔奇说过:“健康向上的企业文化是一个企业战无不胜的动力之源”;我国著名的经济学家于光远说过:“关于发展,三流...
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在华跨国公司经营义利观探究
05-01[摘要]随着中国加入WTO,国际间的贸易交流越来越频繁。在一定的程度上促进中国经济的发展,但跨国公司在我国进行贸易活动中引起道德方面的问题也随之而来。本文从宏观调控、微观治理着手解决跨国经营的伦理问题。[关键词...
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六大跨国公司的特殊招聘法则
07-04美电报电话公司——整理文件筐先给应聘者一个文件筐,要求应聘者将所有杂乱无章的文件存放于文件筐中,规定在10分钟内完成。一般情况下不可能完成,公司只是借此观察员工是否具有应变处理能力,是否分得清轻重缓急...
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跨国公司在华营销战略演变对我国企业的启示0
12-12随着我国加入世界贸易组织,各种壁垒将逐渐被取消,众多跨国公司蜂拥而至,寻找新的`市场机会。截至目前,全球最大的500家跨国公司,已有400多家在华投资设厂。这些外来的企业不仅资金雄厚、技术先进,还拥有优质产品和知名品牌...